CONCEITO, NATUREZA JURÍDICA E AUTONOMIA DO DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO...

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1 SUMÁRIO I CONCEITO, NATUREZA JURÍDICA E AUTONOMIA DO DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO Conceito Natureza jurídica Autonomia do Direito Processual do Trabalho Neoprocessualismo ou formalismo valorativo no processo do trabalho O processo do trabalho, o CPC e os microssistemas de tutela individual e coletiva II HISTÓRIA DO DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO Breves observações sobre a evolução do Direito Processual do Trabalho em alguns países do mundo França Itália Alemanha Estados Unidos Grã-Bretanha Evolução no Brasil III FONTES DO DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO Fontes materiais Fontes formais IV INTERPRETAÇÃO, INTEGRAÇÃO E APLICAÇÃO DO DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO Interpretação do Direito Processual do Trabalho Técnicas de interpretação da lei... 50

2 XIV CURSO DE DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO Enoque Ribeiro e Ricardo Bittar Hajel Filho Quanto ao método Quanto à origem Quanto aos resultados Integração As lacunas da Lei Processual Trabalhista, o art. 769 da CLT e a aplicação subsidiária do atual Código de Processo Civil Aplicação Eficácia da norma Aplicação da norma processual no tempo Aplicação da norma processual no espaço V FORMAS DE SOLUÇÃO DOS CONFLITOS TRABALHISTAS Autodefesa Autocomposição Heterocomposição Arbitragem Jurisdição VI ORGANIZAÇÃO DA JUSTIÇA DO TRABALHO Introdução Tribunal Superior do Trabalho Tribunais Regionais do Trabalho Varas do Trabalho Da magistratura do trabalho: ingresso, garantias e vedações Dos serviços auxiliares da Justiça do Trabalho VII MINISTÉRIO PÚBLICO DO TRABALHO Origem e conceito O Ministério Público do Trabalho e a Constituição de Estrutura organizacional Princípios institucionais Garantias, prerrogativas e proibições Garantias Prerrogativas Vedações Ministério Público do Trabalho Ministério Público do Trabalho: metas e atribuições Conselho Nacional do Ministério Público VIII PRINCÍPIOS PROCESSUAIS Aspectos introdutórios Princípios constitucionais Princípio da igualdade ou isonomia

3 SUMÁRIO XV Princípio da inafastabilidade do Poder Judiciário ou acesso ao Poder Judiciário Princípio do contraditório e princípio da ampla defesa Princípio da imparcialidade do juiz Princípio da motivação das decisões Princípio do devido processo legal Princípio da razoável duração do processo Princípio do juiz natural Princípio da liceidade das provas Princípio da autoridade competente Princípio da publicidade dos atos processuais Princípio do duplo grau de jurisdição Princípios do processo civil Princípio da demanda ou da ação Princípio da concentração dos atos processuais Princípio da oralidade Princípio da instrumentalidade Princípio da cooperação Princípios do processo do trabalho Princípio do jus postulandi Princípio da proteção Princípio da conciliação Princípio da normatização coletiva Princípio da ultrapetição IX COMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO Competência: conceitos introdutórios Regras gerais para se verificar qual o órgão competente Critérios fixadores da competência Classificação Competência originária e derivada Competência relativa e competência absoluta Competência de juízo ou por distribuição Perpetuatio jurisdictionis Competência da Justiça do Trabalho Competência material da Justiça do Trabalho (ratione materiae) Relação de trabalho Relação de trabalho e relação de consumo Relação de trabalho e servidores da administração pública Relação de trabalho e entes de direito público externo

4 XVI CURSO DE DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO Enoque Ribeiro e Ricardo Bittar Hajel Filho Competência para ações envolvendo o exercício do direito de greve Ações envolvendo sindicatos e suas representações Mandado de segurança, habeas corpus e habeas data Dano patrimonial e dano moral Penalidades administrativas aplicadas pelo Poder Executivo Contribuições previdenciárias Outras controvérsias decorrentes da relação de trabalho Competência em razão da pessoa (ratione personae) Competência em razão da função Varas do Trabalho Tribunais Regionais do Trabalho Tribunal Superior do Trabalho Tribunal Pleno Seção Especializada em Dissídios Coletivos (SDC) Seção Especializada em Dissídios Individuais (SDI) Turmas Competência territorial ou de foro Modificação da competência na Justiça do Trabalho Conflitos de competência Incompetência da Justiça do Trabalho X AÇÃO TRABALHISTA Aspectos gerais Conceito e natureza jurídica Condições da ação no Código de Processo Civil/ Legitimidade das partes Interesse de agir Possibilidade jurídica do pedido Momentos para se verificar as condições da ação Elementos da ação Partes Causa de pedir Pedido Classificação das ações Ação de conhecimento ou cognitivas Ações executivas

5 SUMÁRIO XVII Ação cautelar Ação mandamental Ação executiva lato sensu Tutela jurisdicional XI PROCESSO E PROCEDIMENTO Aspectos introdutórios Pressupostos processuais Pressupostos processuais de existência Pressupostos processuais de validade Pressupostos processuais negativos Procedimento Procedimento comum Procedimento especial Procedimento para ações que não envolvam relação de emprego e para ações especiais que tramitam na Justiça do Trabalho XII ATOS, TERMOS, PRAZOS E NULIDADES PROCESSUAIS Atos processuais Espécies de atos processuais Termos processuais Forma dos atos processuais Comunicação dos atos processuais Prazos processuais Preclusão Contagem do prazo Suspensão e interrupção dos prazos Principais prazos e prazos diferenciados Nulidades processuais Princípios das nulidades processuais Princípio da instrumentalidade das formas ou da finalidade Princípio do prejuízo ou da transcendência Princípio da convalidação ou da preclusão Princípio da economia processual Princípio do interesse Princípio da utilidade XIII PARTES E PROCURADORES Partes Capacidade de ser parte Capacidade de estar em juízo (capacidade processual) Representação e assistência no direito processual

6 XVIII CURSO DE DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO Enoque Ribeiro e Ricardo Bittar Hajel Filho 13.4 Capacidade postulatória Substituição processual Legitimação extraordinária Legitimação autônoma Representatividade adequada e pertinência temática Sucessão processual Litisconsórcio Conceito e classificação Efeitos ou regime do litisconsórcio Da responsabilidade por dano processual Despesas processuais Isenção de custas Assistência judiciária gratuita e benefício da justiça gratuita Honorários advocatícios XIV PETIÇÃO INICIAL Noções introdutórias Requisitos da petição inicial Pedido Regras Cumulação dos pedidos Requisitos para cumulação de pedidos Indeferimento da petição inicial Da improcedência liminar do pedido XV AUDIÊNCIA Conceito Aspectos gerais Procedimento e regras da audiência trabalhista Local, horário e duração Audiência una e em prosseguimento Do procedimento e do comparecimento das partes Da ausência das partes e seus efeitos XVI RESPOSTA DO RÉU Considerações iniciais Contestação Defesas processuais Defesa do mérito Defesa direta Defesa indireta Prescrição e decadência Compensação e retenção

7 SUMÁRIO XIX Prescrição nas ações coletivas Compensação Das exceções Exceção de suspeição e impedimento Procedimento para alegação Exceção de incompetência Reconvenção Revelia XVII DAS PROVAS Conceito Classificação das provas Princípios probatórios Objeto da prova Carteira profissional Ônus da prova Aspectos subjetivos e objetivos do ônus da prova Critérios de avaliação da prova pelo juiz Meios e fontes de provas Proibição da prova ilícita Prova emprestada Produção antecipada da prova Meios de prova Depoimento pessoal e interrogatório Confissão Espécies de confissão Documentos Arguição de falsidade documental Exibição de documento ou coisa Ata notarial Prova testemunhal Prova pericial Inspeção judicial XVIII DA FASE DECISÓRIA Sentença Espécies (fundamentos) da sentença Hipóteses de sentença sem resolução do mérito: art. 485 do CPC/ Hipóteses de sentenças com resolução do mérito: art. 487 do CPC Requisitos da sentença Classificação das sentenças

8 XX CURSO DE DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO Enoque Ribeiro e Ricardo Bittar Hajel Filho Sentenças declaratórias Sentenças constitutivas Sentenças condenatórias Sentenças mandamentais Sentenças executivas lato sensu Hipoteca judiciária Defeitos da sentença Intimação da sentença Juízo de retratação Decisões parciais de mérito XIX COISA JULGADA Introdução e conceito Coisa julgada: formal e material Sistema de formação ou produção da coisa julgada Limites objetivos e subjetivos da coisa julgada Limites objetivos Limites subjetivos da coisa julgada XX TEORIA GERAL DOS RECURSOS Conceito e características Natureza jurídica dos recursos Distinção entre recursos e outros meios de impugnação Classificação dos recursos Quanto à extensão do inconformismo ou da matéria impugnada Quanto à fundamentação: de fundamentação vinculada e de fundamentação livre Quanto ao objeto imediato do recurso: extraordinário e ordinário Quanto à independência/autonomia do recurso: autônomo ou dependente Princípios recursais no processo do trabalho Princípio do duplo grau de jurisdição Princípio da taxatividade Princípio da singularidade, unirrecorribilidade ou unicidade recursal Princípio da conversibilidade ou fungibilidade Princípio da proibição da reformatio in pejus Princípio da dialeticidade Princípio da consumação Princípio da voluntariedade Peculiaridades dos recursos trabalhistas

9 SUMÁRIO XXI 20.7 Efeitos dos recursos Efeito obstativo Efeito devolutivo Efeito suspensivo Efeito translativo Efeito extensivo Efeito substitutivo Efeito regressivo Juízo de admissibilidade Pressupostos recursais Pressupostos intrínsecos Pressupostos extrínsecos Contrarrazões Documentos na fase recursal XXI RECURSOS TRABALHISTAS EM ESPÉCIE Recurso ordinário Juízo de retratação Processamento do recurso ordinário Recurso ordinário no rito sumaríssimo Recurso de revista Requisitos de admissibilidade do recurso de revista Hipóteses de cabimento Do requisito da transcendência Recurso de revista na fase de execução Recurso de revista no rito sumaríssimo Processamento do recurso de revista Uniformização de jurisprudência Recurso de revista em demandas repetitivas Recurso de embargos no TST Embargos infringentes Embargos de divergência Agravo de petição Agravo de instrumento Agravo regimental ou interno Embargos de declaração Hipóteses de cabimento Embargos de declaração com efeito infringente (modificativo) Embargos de declaração e o prequestionamento Do processamento dos embargos de declaração Embargos de declaração protelatórios

10 XXII CURSO DE DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO Enoque Ribeiro e Ricardo Bittar Hajel Filho 21.8 Recurso adesivo Pedido de revisão Incidentes processuais Incidente de resolução de demandas repetitivas Incidente de resolução de recursos repetitivos (IRRR) O incidente de resolução de recursos repetitivos e a Lei , de 21 de junho de Incidente de assunção de competência Do incidente de arguição de inconstitucionalidade Da reclamação XXII LIQUIDAÇÃO DE SENTENÇA Aspectos Introdutórios Liquidação por cálculos Liquidação por arbitramento Liquidação por artigos Natureza jurídica da sentença de liquidação Impugnação à sentença de liquidação XXIII EXECUÇÃO TRABALHISTA Aspectos introdutórios Títulos executivos Princípios estruturais da execução Execução provisória e definitiva Execução provisória Execução definitiva Legitimidade Legitimidade ativa Legitimidade passiva Responsabilidade patrimonial Responsabilidade patrimonial na sucessão trabalhista Responsabilidade da empresa pertencente ao mesmo grupo econômico que não tenha participado do processo na fase de conhecimento Responsabilidade do devedor subsidiário Responsabilidade do sócio Responsabilidade de ex-sócios e administradores no âmbito trabalhista Responsabilidade patrimonial de ex-sócios pelas dívidas trabalhistas empresariais Fraude contra credores e fraude à execução Execução por quantia certa contra devedor solvente Penhora

11 SUMÁRIO XXIII Defesa na execução Embargos Embargos à execução Embargos à penhora Embargos de terceiro Exceção de pré-executividade Prescrição intercorrente Trâmites finais da execução Arrematação Adjudicação Remição da execução Execução contra a Fazenda Pública Legitimidade passiva Cumprimento da decisão Recurso Precatório Requisição de Pequeno Valor (RPV) Execução sobre as parcelas previdenciárias Termos de conciliação homologados judicialmente acordo judicial Sentença judicial Execução de obrigação de fazer e não fazer XXIV PROCEDIMENTOS ESPECIAIS TRABALHISTAS Conceito de procedimentos especiais Requisitos dos procedimentos especiais Requisito material Requisito processual Características dos procedimentos especiais Instrução Normativa 39/2016 e Instrução Normativa 41/ Dissídio coletivo de trabalho Negociação coletiva de trabalho A Emenda Constitucional 45/2004 e os reflexos no poder normativo O comum acordo ( 2 o do art. 114 da Constituição Federal) Limites do poder normativo pelos Tribunais do Trabalho Limite mínimo Limite máximo O papel do Ministério Público do Trabalho nos dissídios coletivos Dissídio coletivo ajuizado pelo Ministério Público do Trabalho

12 XXIV CURSO DE DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO Enoque Ribeiro e Ricardo Bittar Hajel Filho Sentença normativa Dissídio coletivo de greve de servidores públicos estatutários Tutela provisória de urgência com caráter satisfativo Coisa julgada formal e material na sentença normativa Ação de cumprimento Conceito Natureza jurídica da ação de cumprimento Competência Objeto da ação de cumprimento Coisa julgada Coisa julgada erga omnes Coisa julgada secundum eventum litis Coisa julgada rebus sic stantibus Litispendência da ação de cumprimento coletiva com a ação individual Inquérito para apuração de falta grave Conceito Processamento Prazo Efeitos da sentença judicial Processo de jurisdição voluntária para homologação de acordo extrajudicial XXV OUTRAS AÇÕES CABÍVEIS NO PROCESSO DO TRABALHO Ação rescisória Hipóteses de cabimento da ação rescisória Competência Legitimidade Rescisória em relação à sentença homologatória de acordo individual Juízo rescindente e rescisório Petição inicial Processamento Prazo Recurso Tutela provisória de urgência na ação rescisória Mandado de segurança Conceito Competência Hipóteses de cabimento e peculiaridades do mandado de segurança Hipóteses de não cabimento do mandado de segurança

13 SUMÁRIO XXV Processamento Mandado de segurança coletivo Legitimidade do Ministério Público do Trabalho para propor mandado de segurança coletivo Recursos Prazos recursais Habeas corpus Processamento Habeas data Ação de consignação em pagamento Ação anulatória (de nulidade) de cláusula ou de acordo ou convenção coletiva de trabalho Denominação Natureza jurídica Objeto Legitimidade ativa Legitimidade passiva Competência material para julgamento das ações anulatórias Competência hierárquica ou funcional para julgamento das ações anulatórias Reflexos processuais da decisão judicial Ação monitória Conceito Processamento Ações possessórias Hipóteses de cabimento na Justiça do Trabalho Processamento Interdito proibitório Tutelas provisórias Tutela provisória e sua classificação atual Prazo de duração da tutela provisória Poder geral de cautela e de satisfação do direito material Pressupostos da tutela de urgência Tutela provisória de urgência de natureza cautelar Estabilização da tutela de urgência satisfativa Arresto Sequestro Busca e apreensão Exibição Produção antecipada de provas Justificação

14 XXVI CURSO DE DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO Enoque Ribeiro e Ricardo Bittar Hajel Filho Protesto, notificação e interpelação Atentado Procedimento da tutela antecipada requerida em caráter antecedente Procedimento da tutela cautelar requerida em caráter antecedente Da tutela da evidência Conceito Hipóteses de tutela de evidência Inquérito civil Referências nos textos legais federais e estaduais Natureza jurídica do inquérito civil Papéis atribuídos ao inquérito civil Principais características do inquérito civil Procedimento preparatório Desdobramentos do inquérito civil Arquivamento Diligências Celebração de Termo de Ajuste de Conduta (TAC) Objeto do TAC Possibilidade de desarquivamento do inquérito civil Poder de requisição Poder de notificação Poder de recomendação Poder de inspeção e de realização de diligências Poder de realização de audiências públicas Ação civil pública Objeto da ação civil pública Natureza jurídica Obrigações de fazer, não fazer e de suportar Cominação de multas e astreintes na ação civil pública Competência funcional territorial Antecipação dos efeitos da tutela Alcance e efeitos da coisa julgada Ação civil coletiva Conceito Natureza jurídica da ação civil coletiva Objeto da ação civil coletiva Fungibilidade das ações coletivas

15 SUMÁRIO XXVII Diferenciação entre ação civil coletiva e consórcio multitudinário Legitimidade ativa A legitimidade do Ministério Público do Trabalho para a defesa dos direitos individuais homogêneos Litisconsórcio ativo Dos colegitimados Dos trabalhadores individuais Legitimidade passiva Competência Competência material e funcional Competência territorial Tutelas de urgência na ação civil coletiva Sentença genérica Coisa julgada erga omnes e secundum eventum litis Liquidação e execução da sentença Execução de decisão de implantação de política pública Processo coletivo passivo O novo Código de Processo Civil e as ações coletivas ANEXO REFORMA TRABALHISTA. AVANÇO OU RETROCESSO REFERÊNCIAS