REGIMENTO INTERNO DO CURSO DE PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU: ESPECIALIZAÇÃO GESTÃO DE CURRÍCULO NA FORMAÇÃO DOCENTE CAPÍTULO 1 DA ORGANIZAÇÃO GERAL

Transcrição

1 REGIMENTO INTERNO DO CURSO DE PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU: ESPECIALIZAÇÃO GESTÃO DE CURRÍCULO NA FORMAÇÃO DOCENTE CAPÍTULO 1 DA ORGANIZAÇÃO GERAL Art. 1 - O curso de Pós-Graduação Lato Sensu Especialização em Gestão de Currículo na Formação Docente, cujo Projeto Pedagógico e a abertura do curso foram aprovados e estão sendo enviados para o CONEPE para apreciação, será oferecido pela Universidade Estadual do Rio Grande do Sul (Uergs), na Unidade de Bagé e/ou outra Unidade da Uergs mediante solicitação e aprovação da Comissão Coordenadora do Curso, podendo contar com a participação de professores de outras unidades e/ou outras instituições. CAPÍTULO 2 DA COORDENAÇÃO DO CURSO Art. 2 - A coordenação do curso de Pós-Graduação Lato Sensu Especialização em Gestão de Currículo na Formação Docente será exercida por uma Comissão Coordenadora, composta por: I - Um coordenador executivo II- Um coordenador adjunto; III- Comissão de Pesquisa e Pós-Graduação da Unidade (CPPG) Art. 3 - O mandato do coordenador executivo e do(s) coordenador(es) adjunto(s) será de 1 ano e meio, sendo possível a reeleição por igual período. 1º - Caso o coordenador executivo peça demissão ou se afaste por período superior a 90 (noventa) dias, assumirá esta função o coordenador adjunto, que exercerá a coordenação do curso em comum acordo com a Comissão Coordenadora, até a finalização do seu mandato; Caso o coordenador adjunto peça demissão ou se afaste por período superior a 90 (noventa) dias, permanece na coordenação o coordenador executivo que exercerá a coordenação do curso em comum acordo com a Comissão Coordenadora, até a finalização do seu mandato; Caso o coordenador executivo e o coordenador adjunto não possam por qualquer razão concluir o seu mandato, serão eleitos pelos professores integrantes do Colegiado do Curso, em reunião convocada e presidida pelo chefe do Departamento ou Diretor da Unidade de Ensino, outros membros para assumirem as respectivas funções por um novo mandato. Art. 4 O coordenador executivo e o coordenador adjunto serão eleitos pelos professores integrantes do Colegiado do Curso. Art. 5 - Em casos de afastamento temporário justificado, o coordenador executivo

2 deverá indicar à Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação, com ciência da Direção da Unidade de Ensino, a coordenação adjunta para responder pela coordenação executiva durante a sua ausência; Na impossibilidade deste, será indicado pela coordenação executiva um docente da Comissão Coordenadora ou, na impossibilidade destes, um dos docentes do respectivo curso. No caso de afastamento temporário justificado pelo coordenador adjunto, o mesmo deverá indicar em comum acordo com a coordenação executiva à Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação, com ciência da Direção da Unidade de Ensino, um professor da Comissão Coordenadora para responder pela coordenação adjunta durante a sua ausência; na impossibilidade destes, deverá ser indicado um dos docentes do curso. Art. 6 Competências da Comissão Coordenadora: I - propor aos departamentos ou unidades de ensino competentes a criação e/ou exclusão de disciplinas no curso, bem como, definir as cargas horárias e os créditos do currículo do curso; II - estabelecer normas para a apresentação da monografia ou de trabalho de conclusão do curso, quando for o caso; II - indicar as linhas de pesquisa de atuação do Curso; III- indicar o secretário do Curso; IV- apreciar ou propor convênios ou ajustes de cooperação de caráter acadêmico ou financeiro; V - verificar o cumprimento do conteúdo programático e da carga horária das disciplinas do curso de Pós-Graduação Lato Sensu; VI - auxiliar os estudantes no processo de definição dos professores orientadores da monografia ou do trabalho de conclusão do curso. VII - indicar, quando for o caso, a constituição das bancas examinadoras para avaliação das monografias ou dos trabalhos de conclusão do curso; VIII - propor ao Colegiado do Curso a respeito da exclusão de estudantes do curso, por motivos acadêmicos ou disciplinares, conforme Regimento específico do curso. Art. 7 - São atribuições específicas dos coordenadores executivo e adjunto: I - convocar e presidir as reuniões da Comissão Coordenadora do Curso, do Colegiado do Curso e da Comissão de Seleção do Curso; II - assinar, quando necessário, processos ou documentos submetidos ao julgamento da Comissão Coordenadora; III - encaminhar os processos e deliberações da Comissão Coordenadora aos órgãos competentes; IV - receber, apreciar, deliberar ou encaminhar, se necessário, sugestões, reclamações, representações ou recursos, de estudantes ou professores, sobre qualquer assunto pertinente ao curso; V - acompanhar o trâmite do processo de oferecimento do curso e responder às solicitações dos órgãos competentes, a fim de adequar a realização do curso aos prazos

3 legais; VI - exercer a orientação pedagógica dos estudantes do curso, subsidiariamente ao orientador; VII - promover entendimentos, com a finalidade de obter recursos humanos e materiais para suporte ao desenvolvimento do curso; VIII - administrar os recursos financeiros do curso; IX - apresentar à Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação, ao final de cada curso, o relatório acadêmico e financeiro, no prazo máximo de 30 (trinta) dias após o seu término; X - comunicar oficialmente à Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação o início, cancelamento, encerramento ou a extinção do curso; XI - divulgar as condições de acesso aos cursos Lato Sensu; XII fazer cumprir o regulamento; XIII zelar pela representatividade do Colegiado, de acordo com o regulamento; XIV representar o curso, sempre que se fizer necessário; XV cumprir a efetivação das decisões do Colegiado; XVI dar conhecimento às instâncias superiores nos casos de transgressão disciplinar docente e/ou discente. CAPÍTULO 3 DO COLEGIADO DO CURSO Art. 8- O Colegiado do Curso será composto pelos professores lotados na Unidade onde o curso está sendo oferecido, pelo secretário do curso de especialização e por 2 (dois) representantes discentes do curso. 1º - A eleição dos membros discentes para o Colegiado será de responsabilidade dos mesmos. 2º - O Colegiado irá se reunir por convocação da Coordenação ou por solicitação de pelo menos dois de seus componentes para, no mínimo, duas reuniões semestrais. Art. 9 - Ao Colegiado do Curso compete: I propor sugestões e/ou alterações do Regimento Interno do Curso; II sugerir linhas de pesquisa de atuação do Curso; III decidir sobre a solicitação de prorrogação de prazo de conclusão do curso, de acordo com as normas estabelecidas pela Instituição e pelo regulamento do curso; IV- estabelecer e manter um sistema de auto-avaliação para acompanhar o andamento do curso; V julgar as decisões da coordenação, em grau de recurso; VI decidir a respeito da exclusão de estudantes do curso, por motivos acadêmicos

4 ou disciplinares, conforme Regimento específico do curso. CAPÍTULO 4 DA SECRETARIA DO CURSO Art Ao secretário do Curso cabe: I coordenar os serviços administrativos da secretaria; II manter o controle acadêmico dos alunos; III receber, arquivar e distribuir documentos relativos às atividades didáticas e Administrativas do curso; IV preparar prestação de contas e relatórios; V organizar e manter atualizada a coleção de leis, portarias, circulares e demais documentos que possam interessar ao curso; VI fornecer informações e/ou cópia de documentos relativos ao Curso; VII secretariar as reuniões do Colegiado; VIII manter atualizada a relação de docentes e discentes em atividade no Curso; IX orientar o corpo discente quanto aos procedimentos para realização da matrícula e outras atividades do Curso; e X executar as atividades inerentes ao uso de recursos financeiros aprovados pelo Colegiado do Curso. CAPÍTULO 5 DA INSCRIÇÃO Art Para o processo de inscrição no curso de Pós-Graduação Lato Sensu, o candidato deverá apresentar os seguintes documentos: - Formulário de Inscrição no Processo Seletivo disponível na página da Uergs e fornecido pela Secretaria do Curso devidamente preenchido e assinado; - Cópia (frente e verso) do Cadastro de Pessoas Físicas (CPF); - Cópia (frente e verso) da Cédula de Identidade (RG ou RNE); - Cópia (frente e verso) do Título Eleitoral com comprovante de quitação da Justiça Eleitoral para brasileiros; - Cópia (frente e verso) da Certidão de Nascimento ou Casamento; - 01 (uma) fotografia 3x4 recente;

5 - Cópia do Curriculum Vitae (formato Currículo Lattes do CNPq) devidamente documentado; - Quadro de títulos (Anexo 2 deste edital); - Cópia do Histórico Escolar de curso de graduação; - Cópia (frente e verso) do Diploma de Graduação expedido por IES, reconhecido pelo MEC ou conselhos estaduais ou municipais de educação, atestado de formando ou atestado de provável formando, fornecido pela Instituição de Ensino Superior do Curso de Graduação em questão. No caso de aprovação no Curso de Especialização, os candidatos que apresentaram atestado de provável formando para a inscrição no processo de seleção do curso terão que entregar na Secretaria do Curso, até o primeiro dia de início do curso, documento que comprove a colação de grau. Os alunos que apresentaram atestado de provável formando ou atestado de formando deverão apresentar à Secretaria do Curso, assim que pronto, ou no prazo de 90 dias após a matrícula, cópia do Diploma de Graduação. Os estudantes que não cumprirem o ordenamento acima perdem a vaga no curso, liberando-a para o suplente seguindo a ordem de seleção; - Demais documentos solicitados no Edital de Seleção; Não serão aceitas inscrições com documentação incompleta. 1º - Os pedidos de inscrição deverão ser encaminhados à secretaria do curso; 2º - Somente será aceita, para efeito de inscrição, a apresentação de todos os documentos descritos no Art. 11. CAPÍTULO 6 DA SELEÇÃO Art Serão ofertadas 40 (quarenta) vagas em cada processo de seleção do curso. O número mínimo de vagas preenchidas é de 25 (vinte e cinco). No caso do não preenchimento do um número mínimo de vagas, o curso não será oferecido no semestre do processo de seleção em questão. Art Na seleção do candidato, além da análise dos documentos que compõem o processo de inscrição, poderá haver critérios específicos, de acordo com o Regimento Interno. 1º - O processo de seleção do Curso será definido por uma Comissão de Seleção composta pela Comissão Coordenadora e secretaria do curso, em data anterior ao início de cada processo de seleção; Art A Comissão de Seleção terá como função: I - O estabelecimento de todos os critérios específicos necessários em cada processo de seleção, respeitando as normas da Instituição e deste Regimento;

6 II - A elaboração do Edital de Seleção dos candidatos; III - A realização da seleção dos candidatos inscritos. 1º - A área de formação superior, ou a de experiência profissional do candidato, deverá ser preferencialmente, compatível com a área do curso de especialização; 2º - Caso haja candidatos de outras áreas de formação, a Comissão de Seleção do curso terá autonomia para decidir sobre o aceite desses interessados, de acordo com os critérios constantes no edital de seleção; 3º - A seleção do candidato está condicionada ao fato de ele não ter sido desligado, por motivos disciplinares, de nenhum programa ou curso de Pós-Graduação da Universidade Estadual do Rio Grande do Sul; 4º - A seleção terá validade somente para a matrícula no curso e período para o qual o candidato foi aprovado; 5º - Após a aprovação pela Comissão de Seleção do Curso, a Coordenação, através da secretaria do curso dará ciência aos candidatos do resultado da seleção e lhes enviará informações sobre a matrícula. Art. 15- A chamada dos candidatos será de acordo com a classificação obtida, e de acordo com as normas do edital para seleção de candidatos. CAPÍTULO 7 DA MATRÍCULA Art As matrículas deverão ser efetuadas na secretaria da Unidade onde o curso está sendo ofertado. 1º - Caso o candidato, no ato da inscrição, tenha apresentado apenas o certificado de conclusão do curso superior ou a certidão de estar cursando o último período da graduação, será de sua responsabilidade apresentar à secretaria do curso, até a data da matrícula, a cópia autenticada do seu diploma ou documento que comprove a colação de grau. 2º - Para o recebimento dos certificados dos cursos de especialização, somente será aceito o diploma de graduação devidamente reconhecido pelo MEC, ainda que, na data da matrícula, o aluno tenha entregado documento comprobatório de colação de grau.

7 CAPÍTULO 8 DO REGIME DIDÁTICO Art O projeto pedagógico do curso de Pós-Graduação Lato Sensu Especialização em Gestão de Currículo na Formação Docente prevê que o estudante cumpra 360 horas de disciplinas. Além disso, este Regimento estabelece que o mesmo tenha o período mínimo equivalente de 4 (quatro) meses reservados para elaboração e apresentação individuais do Trabalho de Conclusão de Curso, não podendo ultrapassar o prazo máximo de 15 meses para a conclusão total do curso CAPÍTULO 9 DA ORIENTAÇÃO DO ESTUDANTE Art Cada estudante terá um orientador, escolhido em comum acordo com a Comissão Coordenadora do curso, cujas funções estão definidas neste Regimento. Art Compete ao orientador: I - Elaborar, juntamente com o discente, o plano de orientação, considerando-se o tempo disponível para a execução da monografia ou trabalho de conclusão do curso; II - Definir junto ao aluno o tema da monografia ou trabalho de conclusão de curso; III - Elaborar junto ao aluno um cronograma de desenvolvimento da monografia ou trabalho de conclusão de curso; IV - Acompanhar o desenvolvimento do cronograma de trabalho elaborado junto com o estudante; V Reunir-se com o estudante em orientação, sempre que necessário; VI - Orientar o estudante com relação a processos e normas acadêmicas em vigor; VII - Emitir parecer antes de autorizar a apresentação final do trabalho de conclusão de curso. VIII- Presidir a banca de defesa da monografia ou trabalho de conclusão do curso do orientando. Parágrafo único: O número de orientados por professor não poderá ser maior do que 8 (oito) alunos. Art. 20 O discente poderá em comum acordo com o orientador definir um coorientador para o trabalho de conclusão de curso. Este poderá ser professor da Uergs ou de outra Instituição de Ensino Superior, bem como por qualquer outro profissional, desde que o mesmo tenha no mínimo o título de mestre e atue na área do trabalho proposto para a monografia ou trabalho de conclusão de curso. Caso o aluno e o orientador optem pela possibilidade de co-orientação, esta deverá ser oficialmente informada à comissão

8 coordenadora, no início dos trabalhos de orientação, e a sua confirmação, aguardar a manifestação formal da coordenação do curso. CAPÍTULO 10 DA MONOGRAFIA OU TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO Art A monografia ou trabalho de conclusão de curso deverá ser apresentada na forma de um artigo científico seguindo-se os padrões de publicação do sistema Qualis, conforme definido no Projeto Pedagógico do Curso, focalizando um tema ligado ao conteúdo do curso na área de concentração escolhida em consonância com os objetivos do mesmo. Art O estudante somente poderá submeter a monografia ou trabalho de conclusão de curso à Banca Examinadora, após integralizar a carga horária mínima exigida pelo curso, com base na apresentação do histórico ou atestado escolar, emitido pela secretaria do curso, bem como estar em dia com suas obrigações acadêmicas (notas e faltas), e não ter pendências com a Uergs. Art A monografia ou trabalho de conclusão de curso deverá ser entregue ao orientador e demais integrantes da Comissão Examinadora na forma impressa, na data prevista pela Comissão Coordenadora, para prévia correção e ajustes antes da apresentação final. Art A monografia ou trabalho de conclusão de curso deverá ser apresentado, na forma oral, em um evento comum a todos os estudantes, onde será avaliada por uma Comissão Examinadora composta por 3 (três) membros, sendo um deles o orientador do estudante. O evento de apresentação dos trabalhos se dará no final do curso, em data prédefinida para cada estudante, pela Comissão Coordenadora. 1º Os membros da Comissão Examinadora deverão ser sugeridos e aprovados pela Comissão Coordenadora, sendo composta pelo orientador e pelo co-orientador (caso haja co-orientação), pelos professores do curso ou demais professores da Uergs, ou ainda por professores de outra Instituição de Ensino Superior. Também poderão compor a Comissão Examinadora quaisquer outros profissionais, desde que tenham no mínimo o título de mestre e atuem na área do trabalho proposto para a monografia ou trabalho de conclusão de curso, e a sua indicação seja aprovada pela coordenação do curso. 2º Cada membro da Comissão Examinadora dará um parecer, sendo que o aluno só terá sua monografia ou trabalho de conclusão de curso aprovado se obtiver conceito C. 3º A nota da monografia ou trabalho de conclusão de curso será a média da soma das três notas dadas pelos membros da Comissão Examinadora. 4º - O estudante que não obtiver aprovação poderá submeter-se a outra apresentação, para a mesma Comissão Examinadora, no prazo de um mês.

9 Art Aprovada, a monografia deverá ser entregue à Comissão Coordenadora do Curso (3 cópias) impressa e encadernada (capa dura) conforme normas a serem divulgadas pela coordenação; e uma cópia em meio digital, no prazo máximo de 30 (trinta) dias. Aprovado, o trabalho de conclusão de curso deverá ser apresentado em formato de artigo científico, conforme estabelecido no Projeto Pedagógico do Curso de Especialização em Gestão de Currículo na Formação Docente. Parágrafo único Trabalhos que envolvem seres humanos deverão ter o projeto submetido ao Comitê de Ética em Pesquisas com Seres Humanos da Uergs, antes do início do mesmo. Cópia do parecer deverá ser anexada na monografia ou trabalho de conclusão de curso. CAPÍTULO 11 DA EMISSÃO DE CERTIFICADOS Art Para obter o certificado de especialista em Gestão de Currículo na Formação Docente, o estudante deverá: a) Completar a carga horária mínima de 360 horas das disciplinas do curso; b) Apresentar frequência mínima de 75% (setenta e cinco por cento) da carga horária total prevista; c) Ter aproveitamento mínimo de 70% em cada disciplina; d) Obter aprovação na monografia ou trabalho de conclusão de curso. Parágrafo único A avaliação do rendimento escolar em cada disciplina e no trabalho de conclusão de curso (no modelo de artigo científico) será por meio de conceito. Art Em caso de reprovação em qualquer disciplina, ou se não obtiver aprovação na monografia ou trabalho de conclusão de curso, o aluno não terá direito ao certificado de conclusão do curso. Art Dentro do prazo previsto no calendário do curso, a coordenação do curso encaminhará relatório ao Conselho de Pós-graduação, com os nomes e históricos dos estudantes em condições de solicitar e receber os certificados de pós-graduação Lato Sensu, expedido pela Uergs. Art Os certificados de conclusão expedidos pelo Decor deverão ser acompanhados do respectivo Histórico Escolar, nos quais constarão, obrigatoriamente:

10 I - a relação das disciplinas, a carga horária, a nota e o nome e titulação (ou parecer que o credenciou) do(s) professor (es) por elas responsáveis; II - o período e local em que o curso foi realizado e a sua duração total, em horas de efetivo trabalho acadêmico; III - o nome da(s) área(s) de concentração cursada(s) pelo aluno, caso o curso ofereça; IV - título da monografia ou do trabalho de conclusão do curso, nota e se houve apresentação ou não da monografia ou do trabalho de conclusão do curso; V - declaração da instituição de que o curso cumpriu todas as disposições legais; CAPÍTULO 12 DAS DISPOSIÇÕES FINAIS Art O Curso de Pós-Graduação Lato Sensu em Gestão de Currículo na Formação Docente da Universidade Estadual do Rio Grande do Sul será regido pelo disposto neste Regimento, sem prejuízo das disposições específicas do Estatuto, do Regimento Geral da Instituição e de outras Normas, Atos e Resoluções baixados pelos Órgãos Colegiados Competentes, em particular o Regimento dos Cursos de Pós-Graduação Lato Sensu, aprovado pelo Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão, através da Resolução CONEPE 01/2013, de janeiro de 2013 e à Instrução Normativa da PROPPG, de fevereiro de Art As atribuições, responsabilidades, deveres e funções do coordenador do curso e da comissão coordenadora seguem aquelas definidas na Resolução 01/2007 do CEPE (Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão). Art Os casos omissos neste Regimento deverão ser encaminhados à Pró- Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação para as devidas providências. Art Este Regimento entrará em vigor na data de sua aprovação. Art Ficam revogadas as disposições em contrário. Bagé, 05 de abril de 2014.