REGULAMENTO CORRETORES

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1 REGULAMENTO CORRETORES

2 PRA SUPER CAMPEÕES 2016 REGULAMENTO CORRETORES 1. Vigência do Programa A campanha de incentivo de vendas PRA Super Campeões 2016 terá duração de nove meses, com vigência a partir do 1º dia útil de abril até o último dia útil de 2016, exceto para as carteiras de Investimentos, Contribuições mensais, esporádicas e portabilidades de Previdência, para as quais será considerado o período de apuração do 1º dia útil de 2016 até o último dia útil de Participantes Poderão participar da campanha todos os Corretores oficiais com habilitação da SUSEP cadastrados na SulAmérica, exceto Corretores Corporativos, Cativos Financeiros e Cativos de Cooperativas. A inscrição na Campanha será automática para Corretores que estiverem ativos na SulAmérica em 31/3/2016. Assessorias concorrerão em grupo à parte, com regulamento específico para participação na Campanha. 3. Definição de Grupos Todos os Corretores participantes serão classificados em grupos, denominados Azul, Laranja e Branco, conforme potencial de mercado. As Corretoras concorrerão agrupadas por Regional, conforme tabela abaixo: Regional São Paulo Capital São Paulo Interior Rio de Janeiro e Espírito Santo Sul Minas Gerais e Centro-Oeste Norte e Nordeste Filiais*/Localidades Centro SP, Concessionárias Saúde, Revendas, Salão de Previdência, Assessorias (corretores), ABC, Aricanduva, Bandeirantes, Santana, Santos, Tatuapé, Lapa, Osasco e Interlagos Bauru, Franca, Jundiaí, Piracicaba, Presidente Prudente, São Carlos, São José do Rio Preto, Campinas, Ribeirão Preto, São José dos Campos e Sorocaba Duque de Caxias, Norte Fluminense, Volta Redonda, Benefícios, Vitória, Assessorias (corretores), Concessionárias Auto, Concessionárias Saúde, Zona Sul, Cidade Nova, Niterói, Barra da Tijuca e Região Serrana Chapecó, Maringá, Blumenau, Curitiba, São João, Porto Alegre, Florianópolis, Caxias do Sul, Londrina, Cascavel, Joinville, Planalto, Santa Cruz do Sul e Vale dos Sinos Belo Horizonte, Assembleia, Brasília, Juiz de Fora, Divinópolis, Cuiabá, Goiânia, Uberlândia, Uberaba, Sul de Minas, Campo Grande, Leste de Minas, Interior de Goiás e Porto Velho Belém, Fortaleza, Recife, Salvador, Manaus, Aracaju, João Pessoa, Maceió, Natal, São Luís, Petrolina e Teresina (*) Novas filiais podem ser incluídas ao longo da Campanha a critério da SulAmérica. Para efeito de apuração, serão considerados os prêmios de seguro emitidos líquidos de cancelamento. Corretores que atuam em mais de uma filial (multirregionais) competirão na Campanha por uma única Filial, sendo esta a que concentrou o maior volume de produção nos 12 meses anteriores ao início da Campanha (de 1/4/15 a 31/3/16). A produção considerada para estes Corretores na Campanha será o somatório das suas respectivas produções em cada filial. Os Corretores serão agrupados automaticamente nos casos de mesma raiz de CNPJ. Outros grupos econômicos serão formados a critério da SulAmérica. Corretores sem produção anterior ou com nova Estrutura de Venda (EV) criada ao longo de 2016, terão sua participação na Campanha submetida à análise da respectiva Regional da SulAmérica. 4. Pontuação A cada rodada, o Corretor acumulará pontos de acordo com os prêmios de seguros, por produto, conforme tabelas a seguir:

3 Tabela 1 - Pontuação por Produção Produtos Pontos a cada R$ 1.000,00 em prêmios de seguros Automóvel1 Residencial 20 pontos Condomínio Multirrisco/Empresarial 10 pontos Multirrisco/Empresarial - Segmentado 20 pontos Transportes - Importação e Exportação 2 5 pontos Transportes - Embarcadores 2 Transportes - Transportador 2 Incêndio 2 Responsabilidade Civil Geral (RC) 2 Riscos Diversos 2 (1) A pontuação do Auto será dobrada no caso da venda com cartão de crédito como meio de pagamento. (2) Serão válidos os prêmios de seguros na venda de produtos AXA quando houver intermediação da SulAmérica no negócio. Produtos Saúde PME 3 PME Mais e Saúde Empresarial Odontológico PME3 Odontológico PME Mais e Empresarial Seguro de Pessoas - Individual Seguro de Pessoas - Capital Global Seguro de Pessoas Empresarial Tabela 2 Pontuação por Produção Nova Pontos a cada R$ 1.000,00 de produção nova em prêmios de seguros 1 ponto 20 pontos 5 pontos 30 pontos 50 pontos 5 pontos (3) Para ser elegível para a pontuação de Saúde PME e Odonto PME, o Corretor deverá ter crescimento mínimo de 15% em cada uma destas carteiras, no período de apuração considerado (rodada ou viagem), em comparação com o mesmo período do ano anterior. Tabela 3 - Tabela por Produção de Garantia de Aluguel Produtos Para cada R$ 5.000,00 de produção Garantia de Aluguel - Novo 10 pontos Garantia de Aluguel - Reaplicação 1 ponto Produto Contribuições Mensais Previdência Privada individual, PME e Empresarial4 Tabela 4 Tabela por Produção em Contribuições Mensais Para cada R$ 1.000,00 de produção em prêmios de seguros (4) Para ser elegível a pontuação de Contribuições Mensais Previdência Privada Individual, PME e Empresarial, o Corretor deverá crescer em Contribuições Mensais, em comparação com o mesmo período do ano anterior, considerando a vigência específica de Produtos de Previdência na campanha conforme item 6 deste regulamento (1/1/2016 a 31/12/2016). Tabela 5 Tabela por Produção em Portabilidade e Contribuições Esporádicas Produto Pontos a cada R$ 5.000,00 de produção em prêmios de seguros Portabilidade e Contribuições Esporádicas Previdência Privada individual, PME e Empresarial 5 (5) Vigência específica de Produtos de Previdência conforme item 6 deste regulamento (1/1/2016 a 31/12/2016).

4 Produto Investimentos6 Tabela 6 Tabela por Produção em Investimentos Pontos a cada R$ captados a partir de R$ 50 mil 1 ponto (6) Pontuação a partir de R$ 50 mil captados, conforme limite mínimo de fundos disponíveis. A pontuação valerá para o recurso que ficar aplicado no mínimo três meses. Vigência específica de Investimentos conforme item 6 deste regulamento (1/1/2016 a 31/12/2016). Tabela 7 - Treinamento Presencial - Programa de Capacitação de Corretores Ação Para cada treinamento finalizado no mês Treinamento presencial 20 pontos Será atribuída pontuação para cada treinamento presencial finalizado pela corretora no Programa de Capacitação durante o período da Campanha. Para efeito de contabilização, serão computados pontos por estrutura de venda. O mesmo treinamento concluído por mais de um funcionário da mesma corretora será contabilizado apenas uma vez para a respectiva EV (Estrutura de Venda). Os pontos relativos à participação destes corretores serão contabilizados trimestralmente ao final de cada rodada de Campanha. Tabela 8 - Pontuação Multilinha Pontos por carteiras com produção registrada durante a campanha Quantidade de carteiras Pontuação 200 pontos 300 pontos 400 pontos 600 pontos 800 pontos pontos O Corretor receberá pontos adicionais ao final da campanha conforme produção/captação nas 7 carteiras listadas abaixo, que serão contabilizados exclusivamente para efeito do ranking da premiação final (viagens): Automóveis Massificados/ RIC Saúde/Odontológico Vida/Acidente Pessoais Previdência Capitalização Investimentos (aplicação por indicação) Exemplo: se o corretor teve produção registrada nas carteiras de Auto, Saúde/Odonto, Previdência e Capitalização durante a vigência da Campanha, terá direito a 400 pontos adicionais ao final da campanha, além da pontuação normalmente atribuída aos produtos. Produtos lançados durante a vigência da Campanha poderão ser incluídos com pontuação a ser divulgada pelos meios oficiais de comunicação da SulAmérica. Fica a critério da SulAmérica criar promoções ou campanhas relâmpagos durante a vigência da Campanha para incentivar ainda mais as vendas. 5. Quiz A SulAmérica fará a divulgação de quizzes relâmpagos no site do programa ( com a entrega de prêmios por Regional de vendas aos primeiros Corretores que responderem corretamente as perguntas disponibilizadas no site. Todos os Corretores participantes da campanha serão comunicados previamente por (cadastrado com a SulAmérica), sobre a realização dos quizzes. Os ganhadores serão comunicados posteriormente por seus respectivos gestores de vendas quanto à entrega dos prêmios. 6. Períodos de elegibilidade (rodadas e viagem) A Campanha terá três rodadas trimestrais. A pontuação será computada a cada rodada, conforme tabela a seguir: Período 1ª rodada (abril/16 a junho/16) Do 1º dia útil de abril até o último dia útil de junho de ª rodada (julho/16 a setembro/16) Do 1º dia útil de julho até o último dia útil de setembro de ª rodada (outubro/16 a dezembro/16) Do 1º dia útil de outubro até o último dia útil de dezembro de 2016 Viagem nacional e internacional (abril/16 a dezembro/16) Do 1º dia útil de abril até o último dia útil de dezembro de 2016

5 No caso de Investimentos, Contribuições mensais, esporádicas e portabilidades de Previdência a apuração considerará: Período 1ª rodada (janeiro/16 a junho/16) Do 1º dia útil de janeiro até o último dia útil de junho de ª rodada (julho/16 a setembro/16) Do 1º dia útil de julho até o último dia útil de setembro de ª rodada (outubro/16 a dezembro/16) Do 1º dia útil de outubro até o último dia útil de dezembro de 2016 Viagem nacional e internacional (janeiro/16 a dezembro/16) Do 1º dia útil de janeiro até o último dia útil de dezembro de 2016 A 3ª e última rodada serão realizadas exclusivamente para contabilização de pontos para a Viagem Nacional e Internacional, não havendo entrega de premiação. Os pontos efetivamente válidos de cada Corretor serão divulgados ao final de cada etapa de premiação (rodada ou premiação final). Exemplo de cálculo da pontuação por rodada: Como calcular os pontos referentes à Tabela 1 de pontuação por produção Prêmios de Seguros em Automóvel no período de 1/4/16 a 30/6/16 = R$ ,00 Pontos Acumulados na 1ª rodada = R$ ,00 = 10 (x ) = 30 pontos Como calcular os pontos referentes à Tabela 2 de pontuação por produção nova Caso o corretor tenha atingido o crescimento de 15% em relação ao mesmo período do ano anterior no Saúde PME Prêmios de Seguros em Saúde PME no período de 1/4/16 a 30/6/16 = R$ ,00 Prêmios de Seguros em Saúde PME no período de 1/4/15 a 30/6/15 = R$ ,00 Crescimento em Prêmios de Seguros em Saúde PME = R$ ,00 R$ ,00 = R$ 5.000,00 (50% de crescimento) Pontos Acumulados na 1ª rodada = R$ 5.000,00 = 5 (x ) = 15 pontos Como calcular os pontos referentes à Tabela 3 de pontuação por produção de Garantia de Aluguel Vendas Novas de Garantia de Aluguel no período de 1/4/16 a 31/12/16 = R$ ,00 Pontos Acumulados na Campanha = R$ ,00 = 2 (x 10 pontos) = 20 pontos Como calcular os pontos da Tabela 4 por produção em Contribuições Mensais - Previdência Individual, PME e Empresarial Caso o corretor tenha atingido o crescimento em relação ao mesmo período do ano anterior. Contribuições Mensais de Previdência no período de 1/4/16 a 31/12/16 = R$ ,00 = R$ ,00 = 10 (x ) = 30 pontos Como calcular os pontos da Tabela 5 por produção em Portabilidade e Contribuições Esporádicas Portabilidades e Contribuições Esporádicas no período de 1/4/16 a 31/12/16 = R$ ,00 = R$ ,00 = 15 (x 2 ponto) = 30 pontos 5.000

6 Como calcular os pontos da Tabela 6 de pontuação por investimentos Atingindo investimento de R$ ,00, o cálculo será realizado da seguinte forma: = R$ ,00 = 50 pontos Como calcular os pontos da Tabela 7 de pontuação sobre Treinamento Presencial 5 Cursos Finalizados (x 20 pontos) = 100 pontos 7. Premiações A Campanha prevê três tipos de premiação: Por Regional: prêmios entregues aos 5 cinco melhores colocados no ranking de pontuação em cada grupo (Azul, Laranja e Branco). Por Filial: prêmios sorteados entre os melhores colocados no ranking a serem convidados para o evento. Premiação Final: viagens Internacional e Nacional para os melhores colocados no ranking de pontuação Premiação por Regional Serão premiados em cada grupo (Azul, Laranja e Branco) os 5 cinco Corretores que atingirem as maiores pontuações na sua Regional, conforme quadro abaixo. Pontuação - 1ª rodada 1º Notebook Sony Vaio 2º Apple Watch Sport 38 mm 3º Cervejeira Consul Mais 4º Câmera Digital GoPro Hero 4 5º Mala de Bordo da BMW Preta Pontuação - 2ª rodada 1º iphone 6S (4.7 ) 16GB com 3D Touch 2º Smart TV LED 50 Samsung 3º Playstation 4 Sony 4º Frigobar Brastemp Retrô 5º Churrasqueira a Carvão Weber Em caso de empate no ranking de pontuação, vence o Corretor com maior produção total acumulada (prêmios em R$). A contabilização da pontuação será reiniciada a cada nova rodada de Campanha para efeito desta premiação Premiação por Filial Todas as filiais terão eventos próprios onde serão sorteados prêmios entre os maiores pontuadores: Sorteio - 1ª rodada Sorteio - 2ª rodada 1º lugar Chopeira Beertender Heineken 5L 1º lugar Climatizador de Ar Electrolux Frio 2º e 3º lugares Cafeteira Nespresso Pixel Clips + Kit 70 cápsulas Premium 4º e 5º lugares Cooler 75/80 latas SulAmérica 2º e 3º lugares Apple TV (3ª geração) 4º e 5º lugares Minirrefrigerador e Aquecedor Retrô Corretores que tenham sido contemplados por pontuação na Regional não participam do sorteio da Filial na rodada em questão, sendo, contudo, convidados para os eventos destas. Serão contemplados com as premiações somente os Corretores que estiverem presentes no evento de premiação no momento do sorteio. Os Corretores convidados em cada filial concorrem no sorteio independente dos grupos (Azul, Laranja ou Branco). Serão convidados no mínimo quatro Corretores de cada grupo, exceto nos casos em que o grupo não possua mínimo de elegíveis. Todos os prêmios serão entregues pelos gestores de vendas responsáveis pelo atendimento diretamente aos Corretores durante os eventos. Os prêmios dispostos nos itens 7.1 e 7.2 poderão ser substituídos eventualmente por marcas e produtos similares a critério da SulAmérica, conforme disponibilidade dos fornecedores.

7 7.3. Premissas para elegibilidade nas rodadas e viagem Para ser elegível às premiações, o Corretor deverá atender à seguinte premissa: Crescimento: crescer em prêmios de seguros em relação ao mesmo período do ano anterior. Custo Total conforme o quadro ao lado: GRUPO AZUL LARANJA BRANCO Considera-se o CT (Custo Total) como o somatório de sinistros e custos de comercialização do Corretor divididos pelo prêmio ganho nos últimos 12 meses. CT Menor ou igual a 85% Menor ou igual a 90% Menor ou igual a 90% 7.4. Premiação final viagens Os maiores pontuadores dos grupos Azul, Laranja e Branco serão premiados com: Uma viagem internacional para Roma (Itália) com acompanhante, ou; Uma viagem nacional para um resort com acompanhante e sorteio de carros. O cálculo da pontuação para a premiação final será realizado em 2017, considerando-se a soma de todos os pontos acumulados durante o período da Campanha. Serão premiadas as Corretoras que obtiverem as maiores pontuações em seus respectivos grupos ao longo dos nove meses da Campanha. 8. Distribuição de vagas viagens As vagas para as viagens serão distribuídas conforme quadro abaixo de acordo com a classificação final da Super Campeões (ranking final de pontuação de abril a dezembro/2016 em cada Regional): Regional Viagem Internacional Viagem Nacional Azul Laranja Branco Total Azul Laranja Branco Total Norte e Nordeste Minas Gerais e CO Rio de Janeiro e ES São Paulo - Capital São Paulo - Interior Sul Total As vagas que porventura não forem preenchidas serão redistribuídas a critério exclusivo da SulAmérica. A vaga conquistada por cada Corretora para a viagem é destinada apenas aos sócios da Corretora integrantes do contrato social, com direito a um acompanhante. Familiares dos sócios e funcionários da Corretora poderão participar do evento apenas como acompanhantes (convidados dos sócios presentes). A idade mínima para acompanhantes dos sócios da Corretora convidada é de 18 anos. Não será permitido acompanhante adicional que seja criança ou adolescente. 9. Normas Gerais O Corretor poderá consultar trimestralmente no site da Campanha a atualização do seu desempenho individual até a publicação da pontuação definitiva ao final de cada rodada da Campanha, quando serão divulgados os ganhadores da premiação. A SulAmérica reserva-se ao direito de divulgar somente os resultados individuais de cada corretor. Não serão divulgados aos participantes os resultados obtidos por outros Corretores que concorrem na Campanha. Havendo cancelamento de negócio por qualquer motivo, os pontos que foram atribuídos a este Corretor serão cancelados. À SulAmérica fica resguardado o direito de rever as apurações divulgadas sempre que se configurar necessário, visando garantir a correta atribuição de pontos aos participantes da Campanha, de acordo com os critérios anteriormente discriminados. A participação neste Programa implica no total reconhecimento e aceitação das condições descritas neste Regulamento. Casos omissos serão resolvidos pela Vice-Presidência Comercial da SulAmérica.

8 VIVA O IMPREVISÍVEL E DEIXE O RESTO COM A SULAMÉRICA.

9 REGULAMENTO ASSESSORIAS

10 PRA SUPER CAMPEÕES 2016 REGULAMENTO ASSESSORIAS 1. Vigência do Programa A campanha de incentivo de vendas PRA Super Campeões 2016 terá duração de nove meses, com vigência a partir do 1º dia útil de abril até o último dia útil de 2016, exceto para as carteiras de Investimentos, Contribuições mensais, esporádicas e portabilidades de Previdência, para as quais será considerado o período de apuração do 1º dia útil de 2016 até o último dia útil de Participantes Poderão participar da campanha todas as Assessorias oficiais com habilitação da SUSEP cadastradas e atuantes nos canais de distribuição da SulAmérica. A inscrição na Campanha será automática para Assessorias que estiverem ativas na SulAmérica em 31/3/2016. As Assessorias competirão em ranking único (Brasil), sem cotas específicas por regional. Para efeito de apuração, serão considerados os prêmios de seguros emitidos líquidos de cancelamento provenientes dos Corretores oficiais, com habilitação da SUSEP ligados à Assessoria. A produção dos Corretores oficiais será considerada na Campanha desde que as emissões ocorram nos códigos de Estrutura de Venda (EV) Composta. Assessorias que atuam em mais de uma filial competirão na Campanha por uma única filial, sendo esta a que concentrou o maior volume de venda nos 12 meses anteriores ao início da Campanha (de 1/4/15 a 31/3/16), dentre as que a Assessoria produziu. A produção considerada para estas Assessorias na Campanha será o somatório das suas respectivas produções em cada filial. Assessorias sem produção anterior ou com nova Estrutura de Venda (EV) criada ao longo de 2016 terão sua participação na Campanha submetida à análise da respectiva Regional da SulAmérica. 3. Pontuação A cada rodada, as Assessorias acumularão pontos de acordo com os prêmios de seguros, por produto, conforme tabelas abaixo: Tabela 1 - Pontuação por Produção Produtos Pontos a cada R$ 1.000,00 em prêmios de seguros Automóvel 1 Residencial 20 pontos Condomínio Multirrisco/Empresarial 10 pontos Multirrisco/Empresarial - Segmentado 20 pontos Transportes - Importação e Exportação 2 5 pontos Transportes - Embarcadores 2 Transportes - Transportador 2 Incêndio 2 Responsabilidade Civil Geral (RC) 2 Riscos Diversos 2 (1) A pontuação do Auto será dobrada no caso da venda com Cartão de Crédito como meio de pagamento. (2) Serão válidos os prêmios de seguros na venda de produtos AXA quando houver intermediação da SulAmérica no negócio.

11 Produtos Saúde PME 3 PME Mais e Saúde Empresarial Odontológico PME 3 Odontológico PME Mais e Empresarial Seguro de Pessoas - Individual Seguro de Pessoas - Capital Global Seguro de Pessoas Empresarial Tabela 2 Pontuação por Produção Nova Pontos a cada R$ 1.000,00 de produção nova em prêmios de seguros 1 ponto 20 pontos 5 pontos 30 pontos 50 pontos 5 pontos (3) Para ser elegível para a pontuação de Saúde PME e Odonto PME, a Assessoria deverá ter crescimento mínimo de 15% em cada uma destas carteiras, no período de apuração considerado (rodada ou viagem), em comparação com o mesmo período do ano anterior. Tabela 3 - Tabela por Produção de Garantia de Aluguel Produtos Para cada R$ 5.000,00 de produção Garantia de Aluguel - Novo 10 pontos Garantia de Aluguel - Reaplicação 1 ponto Produto Contribuições Mensais Previdência Privada individual, PME e Empresarial 4 Tabela 4 Tabela por Produção em Contribuições Mensais Para cada R$ 1.000,00 de produção em prêmios de seguros (4) Para ser elegível, a pontuação de Contribuições Mensais Previdência Privada Individual, PME e Empresarial, a Assessoria deverá crescer em Contribuições Mensais, em comparação com o mesmo período do ano anterior, considerando a vigência específica de Produtos de Previdência na campanha conforme item 1 deste regulamento (1/1/2016 a 31/12/2016). Tabela 5 Tabela por Produção em Portabilidade e Contribuições Esporádicas Produto Para cada R$ 5.000,00 de produção em prêmios de seguros Portabilidade e Contribuições Esporádicas Previdência Privada individual, PME e Empresarial 5 (5) Vigência específica de Produtos de Previdência conforme item 1 deste regulamento (1/1/2016 a 31/12/2016). Produto Investimentos 6 Tabela 6 Tabela por Produção em Investimentos Pontos a cada R$ captados a partir de R$ 50 mil 1 ponto (6) Pontuação a partir de R$ 50 mil captados, conforme limite mínimo de fundos disponíveis. A pontuação valerá para o recurso que ficar aplicado no mínimo três meses. Vigência específica de Investimentos conforme item 1 deste regulamento (1/1/2016 a 31/12/2016). Produtos lançados durante a vigência da Campanha poderão ser incluídos com pontuação a ser divulgada pelos meios oficiais de comunicação da SulAmérica. Fica a critério da SulAmérica criar promoções ou campanhas relâmpagos durante a vigência da Campanha para incentivar ainda mais as vendas.

12 Exemplo de cálculo da pontuação por rodada: Como calcular os pontos referentes à Tabela 1 de pontuação por produção Prêmios de Seguros em Automóvel no período de 1/4/16 a 30/6/16 = R$ ,00 Pontos Acumulados na 1ª Rodada = R$ ,00 = 10 (x ) = 30 pontos Como calcular os pontos referentes à Tabela 2 de pontuação por produção nova Caso a Assessoria tenha atingido o crescimento de 15% em relação ao mesmo período do ano anterior no Saúde PME Prêmios de Seguros em Saúde PME no período de 1/4/16 a 30/6/16 = R$ ,00 Prêmios de Seguros em Saúde PME no período de 1/4/15 a 30/6/15 = R$ ,00 Crescimento em Prêmios de Seguros em Saúde PME = R$ ,00 R$ ,00 = R$ 5.000,00 (50% de crescimento) Pontos Acumulados na 1ª Rodada = R$ 5.000,00 = 5 (x ) = 15 pontos Como calcular os pontos referentes à Tabela 3 de pontuação por produção de Garantia de Aluguel Vendas Novas de Garantia de Aluguel no período de 1/4/16 a 31/12/16 = R$ ,00 Pontos Acumulados na Campanha = R$ ,00 = 2 (x 10 pontos) = 20 pontos Como calcular os pontos da Tabela 4 por produção em Contribuições Mensais - Previdência Individual, PME e Empresarial Caso a Assessoria tenha atingido o crescimento em relação ao mesmo período do ano anterior. Contribuições Mensais de Previdência no período de 1/4/16 a 31/12/16 = R$ ,00 = R$ ,00 = 10 (x ) = 30 pontos Como calcular os pontos da Tabela 5 por produção em Portabilidade e Contribuições Esporádicas Portabilidades e Contribuições Esporádicas no período de 1/4/16 a 31/12/16 = R$ ,00 = R$ ,00 = 15 (x ) = 30 pontos Como calcular os pontos da Tabela 6 de pontuação por investimentos Atingindo investimento de R$ ,00 o cálculo será realizado da seguinte forma: = R$ ,00 = 50 pontos Como calcular os pontos da Tabela 7 de pontuação sobre Treinamento Presencial 5 Cursos Finalizados (x 20 pontos) = 100 pontos

13 4. Premiação - Viagem A premiação consistirá em uma viagem para um resort nacional. Serão premiadas 10 Assessorias de acordo com dois critérios: Pontuação: as 8 Assessorias com maior pontuação no ranking Brasil. Crescimento: as 2 Assessorias com maior crescimento percentual no ranking Brasil. Para cálculo do crescimento, será comparada a produção dos nove meses de vigência da Campanha com os mesmos meses do ano anterior, exceto para as carteiras de Investimentos, Contribuições mensais, esporádicas e portabilidades de Previdência, para as quais será considerado o período de apuração do 1º dia útil de 2016 até o último dia útil de Premissas para elegibilidade Para ser elegível às premiações, a Assessoria deverá atender às seguintes permissas: Crescimento: crescer em prêmios de seguros em relação ao mesmo período do ano anterior. Custo total máximo de 85%: considerando-se este custo total como o somatório de sinistros e custos de comercialização da Assessoria divididos pelo prêmio ganho nos últimos 12 meses. O cálculo da pontuação para a premiação final será realizado em 2017, considerando-se a soma de todos os pontos acumulados durante o período da Campanha. Serão premiadas as Assessorias que obtiverem as maiores pontuações ao longo dos nove meses da Campanha. Em caso de empate no ranking de pontuação, vence a Assessoria com maior produção total acumulada (prêmios em R$). As vagas que porventura não forem preenchidas serão redistribuídas a critério exclusivo da SulAmérica. A vaga que cada Assessoria tenha conquistado para a viagem é destinada apenas aos sócios da Assessoria, integrantes do contrato social, com direito a um acompanhante. Familiares dos sócios e funcionários da Assessoria poderão participar do evento apenas como acompanhantes (convidados dos sócios presentes). A idade mínima para acompanhantes dos sócios da Assessoria convidada é de 18 anos. Não será permitido acompanhante adicional que seja criança ou adolescente 6. Normas Gerais A Assessoria poderá consultar trimestralmente no site da Campanha a atualização do seu desempenho individual até a publicação da pontuação definitiva ao final de cada rodada da Campanha, quando serão divulgados os ganhadores da premiação. A SulAmérica reserva-se ao direito de divulgar somente os resultados individuais de cada assessoria. Não serão divulgados aos participantes os resultados obtidos por outras Assessorias que concorrem na Campanha. Havendo cancelamento de negócio por qualquer motivo, os pontos que foram atribuídos a esta Assessoria serão cancelados. À SulAmérica fica resguardado o direito de rever as apurações divulgadas sempre que se configurar necessário, visando garantir a correta atribuição de pontos aos participantes da Campanha, de acordo com os critérios anteriormente discriminados. A participação neste Programa implica no total reconhecimento e aceitação das condições descritas neste Regulamento. Casos omissos serão resolvidos pela Vice-Presidência Comercial da SulAmérica.

14 ANOTAÇÕES

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16 VIVA O IMPREVISÍVEL E DEIXE O RESTO COM A SULAMÉRICA.