EDITAL DE SELEÇÃO PARA PROFESSORES DO ENSINO SUPERIOR

Transcrição

1 EDITAL DE SELEÇÃO PARA PROFESSORES DO ENSINO SUPERIOR Nº 07/2015 DISPOSIÇÕES PRELIMINARES Art. 1º O Diretor Acadêmico da Faculdade Adventista da Bahia FADBA, no uso de suas atribuições, torna pública a realização do Processo Seletivo para contratação de docentes para atuar no curso de Ciências Contábeis e Enfermagem desta Instituição de Ensino, com previsão de admissão no segundo semestre letivo de DOS CANDIDATOS Art. 2º Poderão se inscrever no processo seletivo, especialistas, mestres e doutores, conforme formação e titulação específica para cada componente curricular, descrito no anexo A deste edital. 1º Somente serão considerados os títulos, diplomas e certificados conferidos na forma da legislação vigente. 2º Documentos obtidos no exterior são aceitos, se revalidados na forma legal. 3º A categoria, os pré-requisitos/escolaridade e o regime de trabalho e valor da hora aula estão estabelecidos no anexo B. DA INSCRIÇÃO Art. 3º No ato da inscrição, o candidato deverá anexar o currículo lattes (atualizado) devidamente comprovado. Parágrafo único. A documentação para comprovação do currículo poderá ser entregue no dia da entrevista. Art. 4º O Candidato fará a inscrição, enviando um para: selecao.docentes@iaene.br entre os dias 22 de maio a 18 de junho de Mais Informações poderão ser obtidas através do telefone (75) (em horário comercial). Parágrafo único. A inscrição constará no envio do Currículo Lattes e a indicação do componente curricular a que deseja concorrer. DA SELEÇÃO Art. 5º O processo seletivo será constituído de 4(quatro) etapas, a saber: 1

2 I - 1ª etapa: análise do currículo (20% da pontuação total); II - 2ª etapa: prova didática aula expositiva (40% da pontuação total); III - 3ª etapa: entrevista com Psicólogo (30% da pontuação total); IV - 4ª etapa: entrevista com o Diretor Acadêmico (10% da pontuação total). 1º Análise do currículo o coordenador do curso analisará os currículos encaminhados. A titulação mínima deverá ser especialização. Os candidatos com melhor qualificação serão convidados para as próximas etapas, a partir do recebimento de um ; 2º Prova didática aula expositiva - o candidato aprovado na primeira etapa apresentará uma aula conforme as seguintes especificações: I plano de aula com os seguintes itens: área de conhecimento, objetivos específicos, conteúdo, procedimentos de ensino e de avaliação, referências; II o candidato receberá 03 (três) temas possíveis para preparar plano da prova didática, escolhendo o que lhe parecer melhor; III será assegurado a cada candidato o mínimo de 02 (dois dias) para elaboração da aula, a contar a partir do resultado da primeira etapa; IV a aula será ministrada em dia e horário previamente divulgados aos candidatos através de uma folha de orientações; V- a aula terá a duração de 20 (vinte) minutos; VI - serão considerados os itens didáticos-pedagógicos evidenciados pelo candidato, articulando o plano de aula e aula propriamente dita; VII - o candidato deverá apresentar oralmente um breve resumo do seu currículo e apresentar, por escrito, o plano de da aula tempo máximo de 7 minutos. 3º Entrevista com psicólogo a entrevista será realizada com o objetivo de avaliar os aspectos socioemocionais de cada candidato. 4º Entrevista com o Diretor acadêmico esta entrevista tem como objetivo apresentar o campus, a missão, visão e a filosofia institucional bem como as expectativas quanto ao trabalho docente na Instituição. Em caso de inadequação do candidato com o perfil de egresso desejado pela Instituição, este será desclassificado do processo seletivo. 5º As etapas 2,3 e 4 acontecerão no mesmo dia. Art. 6º O período da seleção obedecerá as seguintes datas: I inscrição: 22 de maio a 18 de junho de 2015; II divulgação dos resultados da primeira etapa (análise de currículo) e preparo do candidato para a prova didática: 19 de junho de 2015; 2

3 III realização das etapas 2, 3 e 4: dia 23 de junho de 2015, às 8h, nas dependências do prédio universitário. DA BANCA EXAMINADORA Art. 7º O processo seletivo será conduzido por uma banca examinadora formada sob a indicação da Direção Acadêmica. DAS ATRIBUIÇÕES Ensino. Art. 8º Atuar como docente segundo as regras do Regimento Interno desta Instituição de DAS DISPOSIÇÕES GERAIS Art. 9º Os candidatos remanescentes, comporão uma lista de espera por ordem de classificação e poderão ser convidados para ocupar eventuais vagas ou para substituir professores afastados por licença. seletivo. Art. 10. Não será concedido pedido de revisão de qualquer uma das etapas do processo Art. 11. O candidato que não se apresentar nos períodos previstos estará automaticamente desclassificado do processo de seleção. Cachoeira, 21 de junho de

4 ANEXO A. QUADRO DE COMPONENTES CURRICULARES ÁREA DE ATUAÇÃO Ciências Contábeis Enfermagem COMPONENTE CURRICULAR Metodologia da Pesquisa em Contabilidade* Enfermagem em Assistência de Alta Complexidade Gestão em Saúde Coletiva*** CH TITULAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA Graduação em Ciências Contábeis, 04** Especialização, Mestrado ou Doutorado 04 Graduação em Enfermagem, Especialização, Mestrado ou Doutorado 03 Graduação em Enfermagem, Especialização, Mestrado ou Doutorado * O candidato a este componente curricular deverá apresentar um anteprojeto de pesquisa, dentro das linhas de pesquisa da FADBA, a saber: Contabilidade Financeira ou Contabilidade de Gestão. ** 02h são destinadas a pesquisa. ***Cadastro Reserva. ANEXO B. QUADRO COM CATEGORIAS, ESCOLARIDADE MÍNIMA, REGIME DE TRABALHO E REMUNERAÇÃO INICIAL CATEGORIAS Auxiliar Nível 1 (N1G1) Auxiliar Nível 1 (N1G2) Auxiliar Nível 1 (N1G3) Auxiliar Nível 1 (N1G4) Assistente Nível 2 (N2G2) (N2G3) (N2G4) (N2G5) PRÉ-REQUISITO/ESCOLARIDADE Especialista. Especialista e com mais de 2 (dois) anos de experiência em magistério superior. Especialista com mais de 5 (cinco) anos de experiência em magistério superior. Especialista com mais de 8 (oito) anos de experiência em magistério superior. Mestre ou com experiência no magistério superior da FADBA como Especialista, independentemente do tempo, após a titulação de Mestre. Mestre e com mais de 2 (dois) anos de experiência em magistério superior como Mestre. ingressante Mestre com mais de 5 (cinco) anos de experiência em magistério superior como Mestre. ingressante Mestre com mais de 8 (oito) anos de experiência em magistério superior como Mestre. REGIME DE TRABALHO REMUNERAÇÃO INICIAL (hora/aula) R$ 19,18 + ser for R$ 20,15 + ser for R$ 21,15 + ser for R$ 22,21 + ser for R$ 25,65 + auxílio R$ 26,93 + auxílio R$ 28,28 + auxílio R$ 29,69 + auxílio 4

5 Adjunto Nível 3 (N3G1) Adjunto Nível 3 (N3G2) Adjunto Nível 3 (N3G3) ingressante Doutor com mais de 2 (dois) anos de experiência em Livre Docente ou Pós Doutorado independentemente do tempo, após a titulação de Livre Docente ou Pós ingressante Doutor com mais de 5 (cinco) anos de experiência em Livre Docente ou Pós Doutorado com mais de 2 (dois) anos de experiência em magistério ingressante Doutor com mais de 10 (dez) anos de experiência em Livre Docente ou Pós Doutorado com mais de 5 (cinco) anos de experiência em magistério Livre Docente ou Pós Doutorado com mais de 10 (dez) anos de experiência em magistério R$ 32,66 + auxílio R$ 35,77 + auxílio R$ 39,17 + auxílio 5