UNIVERSIDADE FEDERAL DE RONDÔNIA EDITAL

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1 EDITAL O Centro de Estudos em Saúde do Índio de Rondônia CESIR, da Universidade Federal de Rondônia torna pública a norma geral para o Processo de Seleção de 01 (um) estagiário para realizar atividades relacionadas às funções gerais estabelecidas neste edital. 1. DA IDENTIFICAÇÃO. 1.1 Unidade: Centro de Estudos em Saúde do Índio de Rondônia 1.2 Nome do projeto: Curso Micropolítica da Gestão e Trabalho em Saúde Número de vagas oferecidas: 01 (uma) Valor da bolsa: R$400, Período do projeto: 3 meses (agosto, setembro e outubro) 2. DAS INSCRIÇÕES 2.1 Período: de 04 a 08 de agosto de Pré-requisitos: - Possuir matrícula ativa em curso de Graduação da UNIR - Disponibilidade de 20h semanais 3. DA SELEÇÃO 3.1. Para realização da inscrição no Processo Seletivo, o candidato deverá observar os seguintes procedimentos: Preencher o Formulário de Inscrição disponível no Anexo I Entregar os documentos listados abaixo, na Secretaria do CESIR, no campus da UNIR em Porto Velho, no horário de 08:00h às 14:00h dos dias 04 a 07 de agosto de Cópia do histórico escolar do curso, atualizado. - Curriculum Vitae atualizado. - Formulário de Inscrição, devidamente preenchido (Anexo I). 4. DA DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS FUNÇÕES O estagiário desenvolverá suas funções junto a equipe do Curso Micropolítica da Gestão e Trabalho em Saúde CESIR/UNIR, sob supervisão de docente responsável, como as que se seguem abaixo:

2 4.1. O estagiário terá como atribuições gerais: Apoiar o curso de Micropolítica da Gestão e Trabalho em Saúde, especialização na modalidade EaD Dar suporte à coordenação na seleção e capacitação dos candidatos do curso Colaborar no estabelecimento dos contatos institucionais nos municípios da área de atuação do Curso Micropolítica da Gestão e Trabalho em Saúde Colaborar na elaboração e desenvolvimento dos momentos presenciais do curso. 5 DA AVALIAÇÃO O Processo de Seleção constará de análise do histórico escolar, Curriculum Vitae e Entrevista, sendo necessários conhecimentos e habilidades no pacote Office. 5.1 A avaliação será por meio de entrevista a ser realizada no dia 11 de agosto de 2014, no CESIR, com início previsto para as 09:30h. O horário da entrevista será avisado ao candidato no momento da inscrição, de acordo com sua ordem de inscrição. 5.2 Nota mínima para aprovação: 7,00 (sete pontos), sendo assim distribuídos: - Histórico Escolar: 3,0 pts - Currículo Lattes: 4,0 pts - Entrevista: 3,0 pts 6. DO RESULTADO FINAL E CRITÉRIOS 6.1. O resultado da seleção será comunicado ao candidato selecionado por mensagem eletrônica e telefônica Os candidatos classificados além do número de vagas desse edital poderão ser chamados a substituir candidato selecionado desistente, ou que não tenha apresentado a documentação para contrato. 7. DA PUBLICAÇÃO DO RESULTADO FINAL Os candidatos poderão obter o resultado final de seu desempenho no processo seletivo, pessoalmente, na secretaria do CESIR. 8. DA COMISSÃO EXAMINADORA A Comissão Examinadora será composta por dois profissionais da Coordenação Local do curso de Micropolítica da Gestão e Trabalho em Saúde.

3 9. DA ASSINATURA DO TERMO DE COMPROMISSO. Os candidatos classificados deverão comparecer à Secretaria do CESIR, no campus da UNIR em Porto Velho, no prazo de 48 horas após divulgado o resultado final do processo seletivo, para a assinatura do Termo de Compromisso (Anexo II). Será considerado desistente o candidato que não comparecer no referido prazo. 10. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS 8.1. Os documentos apresentados pelos candidatos não-aprovados poderão ser retirados pelo próprio candidato que realizou o processo seletivo, até 30 (trinta) dias contados a partir do término do período de recurso do Processo Seletivo; decorrido o prazo, os documentos serão reciclados Inexatidão das declarações, irregularidades de documentos ou outras constatadas no decorrer do processo, ou posteriormente, eliminará o candidato, anulando-se todos os atos decorrentes à sua inscrição É de inteira responsabilidade do candidato o fornecimento de informações e a atualização de seu endereço residencial durante o processo de seleção. O CESIR/UNIR não se responsabilizará por eventuais prejuízos que possa sofrer o candidato em decorrência de informações incorretas ou insuficientes Os casos omissos serão resolvidos pela Coordenação Local do curso de Micropolítica da Gestão e Trabalho em Saúde,no que diz respeito à realização da Seleção O CESIR/UNIR reserva-se o direito de cancelar, anular ou adiar o processo seletivo por motivo de força maior ou por baixo número de candidatos inscritos, a critério da própria Coordenação do curso, dando ampla divulgação de seus atos e de eventuais providências a serem tomadas pelos candidatos que já tenham efetivado sua inscrição. Porto Velho, 01 de agosto de Janne Cavalcante Monteiro Coordenadora Pedagógica

4 ANEXO 1 FORMULÁRIO DE INSCRIÇÃO PARA SELEÇÃO DE ESTAGIÁRIO Nome: Instituição: Nº de Matrícula: Endereço: Bairro: CEP: Cidade: Identidade: Data do Nascimento: CPF: Telefone Residencial: Telefone Celular: Endereço Eletrônico pessoal ( ): Outro opção de endereço de Curso: Período que está cursando: Horário das aulas: Anexar cópia do Histórico Escolar do curso e Curriculum Vitae atualizados. Para controle da Secretaria do CESIR: Data da inscrição: / / Hora: : Ordem da Inscrição: Horário agendado para entrevista: Dia / /, às : horas

5 ANEXO II TERMO DE COMPROMISSO DO BOLSISTA (Nome), (nacionalidade), estudante, residente e domiciliado à (endereço residencial completo), telefones (fixo e celular), , inscrito no RG sob o nº e no CPF sob o nº ; aluno (a) do curso de Graduação em, matrícula nº ; banco nº, agência nº, conta corrente nº ; O bolsista declara estar ciente de que: I. faz jus a uma bolsa mensal, cujo pagamento ocorre pelo critério de mês vencido; II. o pagamento da bolsa ocorre exclusivamente em conta corrente em nome do bolsista. Não serão efetuados pagamentos em contas poupança nem conjunta; III. qualquer incorreção dos dados bancários informados pode ocasionar atraso no recebimento da bolsa; IV. o cancelamento da concessão de bolsa pode ocorrer a pedido do bolsista ou da Coordenação do Projeto ao qual está vinculado, em função de desempenho insatisfatório ou outros motivos pertinentes e pelo desligamento do bolsista do Curso de Graduação ao qual estava matriculado; São deveres do bolsista: I. dedicar 20 (vinte) horas de trabalho semanal às tarefas pertinentes ao Projeto; II. executar o plano de atividades determinado pelo coordenador do Projeto; III. comunicar formalmente à Coordenação do Projeto ao qual está vinculado qualquer afastamento ou o desligamento. Local, / /2014. Aluno (a) Ciente em Coordenador do Projeto