EXCELENTÍSSIMO SENHOR PRESIDENTE DA ORDEM DOS ADVOGADOS DO BRASIL - SECCIONAL TOCANTINS, DR. WALTER OHOFUGI JÚNIOR.

Transcrição

1 EXCELENTÍSSIMO SENHOR PRESIDENTE DA ORDEM DOS ADVOGADOS DO BRASIL - SECCIONAL TOCANTINS, DR. WALTER OHOFUGI JÚNIOR. Assunto: PROPOSTA DE CRIAÇÃO DO PLANO ESTADUAL DE VALORIZAÇÃO DO ADVOGADO E DA ADVOGADA COM DEFICIÊNCIA E SEU REGULAMENTO. Origem: COMISSÃO DOS DIREITOS DA PESSOA COM DEFICIÊNCIA DA OAB/TO EM CUMPRIMENTO A DETERMINAÇÃO DA CFOAB PREVSITA NO PROVIMENTO 177/2017 (ANEXO). PLANO DE VALORIZAÇÃO DO ADVOGADO E DA ADVOGADA COM DEFICIÊNCIA DA OAB/TO. Resolução nº /2018 Acrescenta o inciso XVII ao art. 36 do Regimento Interno da Seccional do Tocantins da Ordem dos Advogados do Brasil, que Define as Comissões Permanentes do Conselho Seccional do Tocantins da Ordem dos Advogados do Brasil, constituindo em caráter definitivo e permanente a Comissão dos Direitos da Pessoa com Deficiência e cria o Plano Nacional de Valorização do Advogado e da Advogada com Deficiência e dá outras providências. O Conselho Seccional do Tocantins da Ordem dos Advogados do Brasil, no uso das atribuições que lhe são conferidas pelo art. 58, I, da Lei nº 8.906, de 4 de julho de 1994 Estatuto da Advocacia e da OAB, considerando o Provimento nº 177/2017 do Conselho Federal da OAB, de 19 de setembro de 2017, bem como decidido na Proposição n /COP,

2 Resolve: Art. 1º - Fica constituída em caráter definitivo e permanente a Comissão dos Direitos da Pessoa com Deficiência, mediante o acréscimo do inciso XVII ao artigo 36 do Regimento Interno da Seccional do Tocantins da Ordem dos Advogados do Brasil, que Define as Comissões Permanentes do Conselho da Ordem dos Advogados do Brasil - Seccional do Tocantins, com a seguinte redação: Art XVII Da Comissão dos Direitos da Pessoa com Deficiência. (Provimento 177 do Conselho Federal da OAB, de 19 de setembro de 2017 e provimento interno OAB/TO nº...) Art. 2º. Fica criado o Plano Estadual de Valorização do Advogado e da Advogada com Deficiência da OAB/TO, a ser executado pela Diretoria da Ordem dos Advogados do Brasil - Seccional do Tocantins. Parágrafo Único. A coordenação do Plano Estadual estará a cargo do Conselho Seccional, por intermédio da Comissão dos Direitos da Pessoa com Deficiência da OAB/TO, em conjunto com as Caixas de Assistência dos Advogados e as Subseções, em todo Estado do Tocantins. Art. 3º - O Plano Estadual de que trata esta Resolução, em relação ao fortalecimento, efetivação, eficácia e garantia da dignidade e dos direitos humanos dos advogados e das advogadas com deficiência da OAB/TO, terá como diretrizes:

3 I O cadastro, de forma contínua, dos advogados e das advogadas com deficiência da OAB/TO, assim declarados e abrangidos pelas definições legais, e a realização de censo interno no âmbito de todo o Estado do Tocantins, destinado a identificar o perfil desses profissionais; II A instauração de parcerias entre a OAB/TO, por meio do Conselho Seccional, e das Subseções e os escritórios e sociedades de advogados e demais órgãos e instituições que exerçam atividade jurídica, para adoção de Programa de Contratação de Advogados e Advogadas com Deficiência. III A observância, efetivação, eficácia e garantia das prerrogativas profissionais dos Advogados e das Advogadas com deficiência, assim declarados, com as adaptações necessárias à acessibilidade arquitetônica, de informação e de comunicação, inclusive nos sistemas e tecnologias da informação e da comunicação, em todo o Estado do Tocantins, nas sedes da OAB e suas respectivas Subseções, bem como nas sedes das Caixas de Assistência dos Advogados. IV A implementação de condições diferenciadas nos serviços prestados pela Caixa de Assistência dos Advogados, que atendam às necessidades específicas dos advogados e das advogadas com deficiência regularmente inscritos nos quadros da OAB/TO e aos seus dependentes, em igual condição, que promovam sua participação de maneira inclusiva e com autonomia;

4 V A promoção do diálogo entre o Conselho Seccional da OAB/TO e as instituições, as Empresas e o Poder Público, visando humanizar as estruturas judiciárias, nas quais os advogados e advogadas com deficiência atuem profissionalmente, observando a acessibilidade e garantindo o pleno exercício da advocacia, em igualdade de condições com as demais pessoas; VI A promoção de políticas inclusivas que apoiem os advogados e as advogadas com deficiência da OAB/TO no exercício profissional, com a adoção da isenção total do pagamento das respectivas anuidades ou incentivos na forma de descontos na anuidade nunca inferior a 50% (cinquenta por cento) a serem aplicados ao pagamento da anuidade, mediante prévio debate, levantamento de receitas/isenções e regular aprovação pelo Conselho Seccional da OAB/TO, respeitadas a sua autonomia administrativo-financeira e suas especificidades; VII - A promoção de políticas inclusivas que motivem os advogados e as advogadas com deficiência a buscar, de forma continuada, seu desenvolvimento e qualificação, com adoção de incentivos a serem aplicados em forma de descontos nunca inferior a 50% (cinquenta por cento) na participação em eventos realizados pela Escola Superior de Advocacia - ESA, em patamares ( 50%, 75% ou 100% ) a serem definidos pelo Conselho Seccional da OAB/TO, respeitadas a sua autonomia administrativo-financeira e suas especificidades; VIII A garantia aos advogados e as advogadas com deficiência de acessibilidade nos serviços das salas de apoio, por meio de tecnologia assistiva e de disponibilização de funcionários para auxiliar na utilização

5 desses recursos, garantindo-se ambientes de trabalho acessíveis e inclusivos. IX O incentivo à publicação periódicas de estudos de temas voltados à pessoa com deficiência, sua realidade, seus direitos, sua vida social e profissional, por intermédio da OAB Editora, na forma de artigos, pesquisas e manuais de orientação. X O apoio à capacitação dos advogados e das advogadas com deficiência, por meio de cursos da Escola Nacional de Advocacia ENA e da Escola Superior de Advocacia - ESA. XI A criação e funcionamento das Comissões dos Direitos da Pessoa com Deficiência, a título permanente, em todas as Subseções da OAB/TO, que tenha pelo menos um advogado ou advogada com deficiência na respectiva subseção, objetivando a unificação de ações de apoio aos advogados e as advogadas com deficiência e a defesa de seus direitos e garantias; XII A sensibilização e a implementação de estratégias que objetivem ampliar a participação dos advogados e das advogadas com deficiência nas decisões da Seccional e das Subseções da OAB/TO; XIII A implementação de uma política de concessão de benefícios aos advogados e as advogadas com deficiência e seus dependentes a ser praticada pelo Conselho Seccional da OAB/TO e pelas Caixas de Assistência dos Advogados no Estado do Tocantins, sempre respeitando o limite mínimo de 50% estabelecido no inciso VII:

6 XIV A realização do Fórum Estadual dos Direitos da Pessoa com Deficiência, a ser realizado uma vez a cada ano, bem como de encontros regionais anuais, para propor a implementação, o acompanhamento, a unificação, o debate e o aprimoramento de ações que visem garantir os direitos da pessoa com deficiência. XV A inserção, em manual de prerrogativas, de capítulo específico que contemple as orientações acerca de prerrogativas profissionais dos advogados e das advogadas com deficiência da OAB/TO; XVI - A promoção da defesa das prerrogativas dos advogadas e das advogadas com deficiência, perante o Poder público, a ser realizada em conjunto com a Comissão de Prerrogativas Profissionais, visando a conscientização e a reestruturação dos espaços físicos e virtuais de atuação dos profissionais com deficiência; XVII A realização de campanhas informativas sobre as necessidades específicas para a inclusão dos advogadas e das advogadas com deficiência, no exercício pleno da advocacia. XVII O incentivo a pratica de esportes como meio de integração social dos advogado e das advogadas com deficiência, sendo de criação obrigatória, categoria especial para Pessoa com Deficiência em todos os eventos esportivos organizados pela OAB/TO e suas Comissões, bem como pelas Caixas de Assistência dos Advogados no Estado do Tocantins, respeitando em todos casos as especificidades de cada deficiência e suas necessidades

7 especificas com criação, se necessário for, de sub categorias de forma que cada Pessoa com Deficiência, concorra apenas com outra que tenha o mesmo tipo de deficiência. Exemplo: Categoria Especial PCD: > Categorias1: Cadeirantes; 2: Atletas com Deficiência Visual - DV; 3: Atletas com Deficiência Auditiva - DA; 4: Atletas com Deficiência Física - DF; 5: Atletas com Deficiência Intelectuais DI. XVIII Em todos os eventos esportivos organizados pela OAB/TO e suas Comissões, bem como pelas Caixas de Assistência dos Advogados no Estado do Tocantins, respeitando em todos casos as especificidades de cada deficiência, os atletas que se enquadrarem em qualquer uma das CATEGORIAS citadas no inciso anterior estarão isentos de qualquer cobrança de taxa de inscrição, bem como seus guias, e deverão efetuar sua inscrição na forma estabelecida pela comissão organizadora do evento juntamente com sua inscrição, o atleta deverá anexar o atestado médico comprobatório de sua deficiência com CID10 e declaração de responsabilidade, aos cuidados da organizadora do evento. Art. 4º Caberá ao Conselho Seccional da OAB/TO, por intermédio da sua Comissão dos Direitos da Pessoa com Deficiência, às Subseções e à Caixa de Assistência dos Advogados, agregar esforços para a efetivação do Plano Estadual de Valorização do Advogado e da Advogada com Deficiência da OAB/TO, estimulando a promoção de audiências públicas e de reuniões periódicas em todo o estado do Tocantins. Art. 5º O Conselho Seccional da OAB/TO, deverá incluir, em toda Conferência Estadual da Advocacia Brasileira, painel com abordagem

8 específica da realidade social e profissional das Pessoas com Deficiências, objetivando a efetivação dos direitos dos advogados e das advogadas com deficiência. Art. 6º - Aplicam-se as disposições desta Resolução, no que couber, as Pessoas com Deficiência que sejam estagiários e estagiárias de Direito, devidamente inscritos nos quadros da Ordem dos Advogados do Brasil, Seccional Tocantins, nesta condição. Art. 7º - Esta Resolução entra em vigor a partir da data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário. Palmas, de de 2018.

9 REGULAMENTO DO PLANO ESTADUAL DE VALORIZAÇÃO DO ADVOGADO E DA ADVOGADA COM DEFICIÊNCIA DA OAB/TO. Dispõe sobre a Resolução n... /2018 O Conselho Seccional do Tocantins da Ordem dos Advogados do Brasil, no uso das atribuições que lhe são conferidas pelo art. 58, I, da Lei n , de 4 de julho de 1994 Estatuto da Advocacia e da OAB, considerando o Provimento n.177 de 19 setembro de 2017 do Conselho Federal da OAB, bem como a Resolução nº... Resolve: Art.; 1 o - A execução do Plano de Valorização do Advogado e da Advogada com Deficiência será de competência da Diretoria da Seccional do Tocantins, da Ordem dos Advogados do Brasil, e a sua coordenação estará a cargo do Conselho Seccional por intermédio da Comissão dos Direitos da Pessoa com Deficiência da OAB/TO, em conjunto com as Caixas de Assistência dos Advogados e as Subseções, em todo o estado do Tocantins. Parágrafo único: Aplicam-se aos advogados e as advogadas com deficiência, os direitos e obrigações previstos na Convenção Internacional Sobre os

10 Direitos das Pessoas com Deficiência e seu Protocolo Facultativo, promulgados pelo Decreto de 25 de agosto de 2009 e na legislação pertinente às pessoas com deficiência, bem como no Estatuto da Pessoa com Deficiência, lei /2015. Art. 2 o - Caberá ao Conselho Seccional da OAB - Tocantins, por intermédio da Comissão dos Direitos da Pessoa com Deficiência, estabelecer a política de inclusão e de acessibilidade, por meio de ações que promovam o exercício do direito em igualdade de condições, de oportunidades, e com autonomia, aos advogados e advogadas, bacharéis e estagiários com deficiência. Art. 3 o - A adoção do Programa de Contratação de Advogados e Advogadas com Deficiência entre o Conselho Seccional da OAB/TO, suas Subseções, escritórios e sociedades de advogados, instituições parceiras que exerçam a atividade jurídicas, dar-se-á por meio de política de emprego visando assegurar o desenvolvimento da pessoa com deficiência no exercício da advocacia; Parágrafo. 1 o - A implementação de ações visando a empregabilidade deverá se iniciar com a inclusão desses profissionais no quadro de colaboradores da OAB/TO e, simultaneamente, através de parcerias em escritórios e sociedades de advogados, órgãos e instituições relacionadas à função jurídica. Parágrafo. 2 o - Como forma de incentivar esses profissionais deverá ser criada a oportunidade de oferta e procura de vagas destinadas aos

11 advogados e advogadas com deficiência, através dos sites institucionais da OAB/TO e de suas Subseções. Parágrafo. 3 o - A execução de projeto de empregabilidade ocorrerá mediante a criação de um Centro de Inclusão e Apoio aos Advogados e as Advogadas com Deficiência da OAB/TO. I - A coordenação e orientação das ações específicas diretamente vinculadas à Pessoa com Deficiência, como a criação de um cadastro de Intérpretes de Língua Brasileira de Sinais - LIBRAS, empresas fornecedoras de serviços de estenotipia (Legendas ao vivo) e de cursos para o ensino da comunicação com a pessoa surda, cursos em Braile, bem como outros cursos voltados para Pessoas com Deficiência caberão à Comissão dos Direitos da Pessoa com Deficiência; II - Caberá ao Centro de Inclusão e Apoio aos Advogados e as Advogadas com Deficiência, mediante apresentação de questionário próprio, o acompanhamento das condições de acessibilidade nos ambientes de trabalho dos advogados contratados. Art. 4 o - No sentido de promover a inclusão do profissional com deficiência, regularmente inscrito na OAB/TO, a CAA deverá instituir nos escritórios compartilhados a instrumentalização da mídia digital, a adaptação das estações de trabalho e a adequação das salas de reuniões, assim como a OAB/TO nas salas dos advogados nos Tribunais, Fóruns e órgãos do Poder Judiciário;

12 Art. 5 o A implementação de condições diferenciadas nos serviços prestados pela OAB/TO, CAATO e ESA/TO, que atendam às necessidades específicas dos Advogados e das Advogadas com deficiência, inscritos na OAB/TO, implica, também, na divulgação dos seus benefícios estatutários e outros, devendo ser feita em formato acessível, e conter, além de banner, arquivos nos formatos Word e PDF. Art. 6 o - A pessoa com deficiência inscrita na OAB/TO, em cada atualização do cadastro de advogados da OAB/TO, deverá ser questionada quanto a existência da necessidade de possíveis adaptações no seu ambiente de trabalho, buscando-se a sua plena inclusão profissional. Parágrafo único: para cada solicitação ou adaptação sugeridas, deverá haver uma resposta formal pela Comissão dos Direitos da Pessoa com Deficiência, em prazo razoável. Art. 7 o - Aos advogados e as advogadas com deficiência deve ser garantida acessibilidade nos serviços e salas de apoio da OAB/TO, por meio de tecnologia assistiva especifica para cada caso e a disponibilização de funcionários auxiliares treinados para a utilização desses recursos. Art. 8 o Devem ser realizados, anualmente, encontros regionais com a finalidade de propor a implementação, o acompanhamento, a uniformização e o aprimoramento de ações que visem garantir os direitos da pessoa com deficiência.

13 Art. 9 o Constitui modo de inclusão da pessoa com deficiência no trabalho, a colocação competitiva em igualdade de oportunidade com as demais pessoas, nos termos da legislação trabalhista e previdenciária, na qual devem ser atendidas as regras de acessibilidade, o fornecimento de recursos de tecnologia assistiva especifica para cada caso e a adaptação razoável no ambiente de trabalho. Art. 10 É vedada a restrição ao trabalho do profissional com deficiência inscrito na OAB/TO e qualquer tipo de discriminação em razão de sua condição, inclusive nas etapas de recrutamento, seleção, contratação, admissão, exames admissionais e periódicos, bem como à permanência na função contratada. Art Todo serviço ou benefício instituído pela OAB/TO às pessoas com deficiência, inscritas na OAB/TO, a seus cônjuges e seus filhos ou dependentes com deficiência, será garantido atendimento compatível com as suas necessidades especificas. Art Aplicam-se as disposições desta Resolução, no que coube, aos estagiários e as estagiárias de direito que sejam pessoas com deficiência, devidamente inscritos na Ordem dos Advogados do Brasil Seccional Tocantins. Art. 13 Esta Resolução entra em vigor a partir da data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário.