Montando e trabalhando seu PLANO DE AÇÃO!

Transcrição

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2 Montando e trabalhando seu PLANO DE AÇÃO! DICAS ESPECIAIS da Diretora Executiva de Vendas Independente Samanta Gomes Barbosa

3 Descubra seu sonho e trilhe o caminho do SUCESSO!

4 Já sabe qual é seu SONHO? Então parta para AÇÃO! Estabeleça seus objetivos Monte um planejamento detalhado Coloque o plano em ação Não pare até ter conquistado seu SONHO!

5 É IMPORTANTE SABER Para ser uma Futura Diretora de sucesso primeiramente você precisa ser uma Consultora de sucesso Uma Consultora de sucesso trabalha a consistência de ser uma Consultora Top a nível Estrela Esmeralda.

6 TRABALHANDO SEU PLANO DE AÇÃO Trabalhe as Atividades Diárias: Fazer 3 novos contatos Fazer 3 acompanhamentos ao cliente Oferecer a oportunidade para 3 novas pessoas A consistência diária do seu planejamento vai definir o seu sucesso!

7 DEFINA OBJETIVOS DIÁRIOS DE VENDAS Só existe uma maneira de encantar pessoas neste Negócio: fazendo que elas vejam o seu sucesso como Consultora de Beleza Mary Kay. Pessoas de sucesso são admiráveis e estão rodeadas de pessoas querendo ser iguais a ela! Trabalhe a sua base e sua primeira renda com muita excelência. Trabalhe para ser a melhor no seu Negócio, assim você vai atrair pessoas com o mesmo perfil que o seu; Nada acontece até que alguém venda algo. Lembre-se sempre: seu time é sua cara.

8 POR QUE SER FUTURA DIRETORA?

9 A Futura Diretora trabalha de forma consistente para atingir melhores resultados, e ser Consultora esmeralda é o resultado da excelência do trabalho que vem desenvolvendo no atendimento ao cliente e na Consultoria de Beleza; O primeiro passo é definir seu objetivo de vendas diárias dentro do mês para criar um trabalho sólido e consistente, desde o momento em que você inicia na Mary Kay você se torna uma empresária. Sua loja é você! A Mary Kay investe em conhecimento para as Consultoras de Beleza e, assim, nos tornamos uma loja de luxo da Mary Kay; A Futura Diretora para se tornar uma Diretora precisa liderar pelo exemplo sempre. Por isso seu objetivo deve ser sempre o nível de uma consultora ESMERALDA, pois dessa forma você vai buscar o melhor lucro possível.

10 PLANEJANDO O TRIMESTRE: NÍVEL ESMERALDA JULHO: PTS AGOSTO: PTS SETEMBRO: PTS Objetivo de venda mensal de no mínimo R$4.500,00, assim sua primeira renda será de R$1.800,00 Lembre-se que estamos trabalhando com o melhor e esse é o mínimo para uma Futura Diretora de sucesso

11 Você é uma Consultora de sucesso e chegou seu momento de Ser FUTURA para ser DIRETORA! Trabalhe sua rede de contatos de clientes, oferecendo a Oportunidade a todas as clientes Ofereça a Oportunidade como ela tem ser oferecida, afinal estamos falando de uma empresa MULTINACIONAL e você é a Futura Diretora dessa empresa Comporte-se como uma mulher de sucesso. VOCÊ É A VITRINE DO SEU NEGÓCIO!

12 CONTATOS Uma Consultora Top tem que trabalhar duas listas semanalmente: Lista com 25 nomes de futuras Clientes Lista com 25 nomes de futuras Consultoras Trabalhando 25 nomes semanalmente vamos atingir o fantástico número de 100 futuras Clientes e 100 futuras Consultoras. Então encha sua agenda de contatos!

13 CONQUISTANDO O

14 Trabalhando a ação: Eu no Seminário 2017 comodiretora de Vendas Independente Mary Kay Julho: 5 inícios qualificados + Agosto: 5 inícios qualificados = Setembro: 10 inícios qualificados (Diretora em Qualificação) Torne-se Futura Diretora até 1º de setembro e conquiste:

15 Plano de Ação para a mais nova Diretora em Qualificação Setembro 7 inícios qualificados pontos (mínimo de 2 inícios qualificados pessoais) Outubro 7 inícios qualificados pontos (mínimo de 2 inícios qualificados pessoais) Novembro 7 inícios qualificados pontos (mínimo de 2 inícios qualificados pessoais) Dezembro 7 inícios qualificados pontos (mínimo de 2 inícios qualificados pessoais) Total de 10 inícios no seu time pessoal, mais 28 inícios qualificados durante a sua Qualificação = 38 inícios e 56 mil pontos na Unidade.

16 Produção Plano de Ação para a mais nova Diretora em Qualificação 2 Consultoras com pontos (40%). 2 Consultoras com 900 pontos. 2 Consultoras com 600 pontos Pedido PESSOAL de pontos. Inícios 1 início com pontos ( 40%) 4 inícios com 900 pontos. 2 inícios com 600 pontos.

17 FIQUE ATENTA É muito importante que você esteja preparada para realizar novos inícios para a reposição de pessoas que não estão comprometidas com o Negócio, por isso, fique sempre atenta ao número de Consultoras que estão entrando e o número de Consultoras que estão saindo, assim não passará dificuldades no final da sua Qualificação.

18 JULHO = O MÊS DA VIRADA! Ainda dá tempo de você fazer tudo o que você não fez e terminar o ano como Diretora!