::ENQUADRAMENTO ::ENQUADRAMENTO::

Transcrição

1

2 ::ENQUADRAMENTO::

3 :: ENQUADRAMENTO :: O actual ambiente de negócios caracteriza-se por rápidas mudanças que envolvem a esfera politica, económica, social e cultural das sociedades. A capacidade de se adaptar a essas mudanças passa a ser um elemento importante para a competitividade das empresas. A aposta estratégica em aspectos mais intangíveis de sustentação de vantagens competitivas, o reforço em acções pró-activas no domínio da inovação empresarial, ambiente e desenvolvimento sustentável, energia, responsabilidade social, em detrimento dos investimentos tangíveis, é uma forma de se fortalecerem no mercado.

4 ::OBJECTIVOS::

5 :: OBJECTIVOS :: O Projecto "Futur-Compet As Competências Empresariais para o Futuro" promovido pela AEP destina-se a potenciar a capacidade competitiva das empresas, mediante um conjunto integrado de acções colectivas que pretendem sensibilizar os empresários para as vantagens que uma "Actuação Responsável" pode representar, promovendo o desenvolvimento sustentável. Será implementado nas regiões NUTS II integradas no Objectivo Convergência que apresentam um PIB per-capita inferior a 75% do PIB médio da Europa a 25, compreendendo as regiões Norte, Centro e Alentejo.

6 :: OBJECTIVOS :: > Estratégicos A AEP pretende actuar como agente de mudança da cultura empresarial, contribuindo para: Incrementar a consciência da necessidade das empresas adoptarem estratégias de gestão pertinentes que integrem os três pilares: económico, social e ambiental, estimulando assim uma economia mais competitiva num mundo melhor. Lançar as bases para um possível programa, a implementar na sequência deste projecto, que possibilite a concretização de medidas concretas nas empresas envolvidas.

7 :: OBJECTIVOS :: > Operacionais Numa óptica de sustentabilidade empresarial, o projecto abordará em conjunto as áreas de intervenção nomeadamente: Eficiência e Diversificação Energéticas; Ambiente e Desenvolvimento Sustentável; Promoção da Responsabilidade Social nas Empresas.

8 :: OBJECTIVOS :: > Operacionais Este projecto pretende mobilizar o tecido empresarial das pequenas e médias empresas sediadas nas regiões de convergência através de: Realização de um diagnóstico às práticas actuais das empresas nas áreas da energia, do ambiente e da responsabilidade social, baseado num inquérito, que permita:» Definir o estado da arte da sustentabilidade nas PME em Portugal;» Identificar possíveis medidas e metodologias a implementar em posterior intervenção nas empresas, que permitam melhorar o desempenho individual de cada empresa, e do conjunto da economia nacional; >

9 :: OBJECTIVOS :: > Operacionais Divulgação das melhores práticas responsabilidade social nas empresas; nas áreas da energia, ambiente e Produção de manuais e outras ferramentas, que facilitem o acesso à informação, nomeadamente à legislação nacional e comunitária aplicável, bem como a dados que possibilitem o Benchmarking ; Criação de um centro de competências para a sustentabilidade, onde seja prestado apoio às empresas nas áreas da energia, ambiente e responsabilidade social, nomeadamente ao nível do Licenciamento Industrial, de apoio à implementação do REACH e de acompanhamento dos consumidores intensivos de energia; >

10 ::ACTIVIDADES::

11 :: ACTIVIDADES :: Sessão de Apresentação do Projecto. Ciclo de Seminários e Conferências, patrocinados por um Fórum para a Sustentabilidade em PME, que decorrerá em várias cidades das regiões de convergência, prevendo-se a realização de 20 sessões. Com o Ciclo de Seminários e Conferências pretende-se divulgar, numa lógica integrada de sustentabilidade empresarial, os temas: > Tecnologias de produção de energia a partir de fontes renováveis; > Utilização eficiente de energia em edifícios, na indústria e, de forma mais aprofundada, nos transportes; > Utilização eficiente dos recursos naturais (matéria prima, água, energia); > Legislação e normas aplicáveis na área da sustentabilidade, em particular em energia, ambiente e responsabilidade social em empresas; > Novas práticas ambientais em empresas (implementação de medidas de ecoeficiência; > Responsabilidade social nas empresas. >

12 :: ACTIVIDADES :: > Dinamizar as empresas locais para se envolverem na realização do estudo do " Estado de Arte" das práticas de sustentabilidade que abordará as áreas da energia, do ambiente, desenvolvimento sustentável e da responsabilidade social. > Criar uma dinâmica que mobilize as empresas para a sustentabilidade, despertando o seu interesse para possíveis projectos, a implementar numa fase complementar, posterior ao actual projecto. >

13 :: ACTIVIDADES :: Criação de um Centro de Competências para a Sustentabilidade que terá como missão prestar apoio aos associados nas áreas da Energia, Ambiente e Responsabilidade Social, nomeadamente ao nível do Licenciamento Industrial, de apoio à implementação do REACH e de acompanhamento dos consumidores intensivos de energia. Criação de um Fórum para a Sustentabilidade em PME que será constituído por um conjunto de entidades e personalidades do mundo empresarial, cientifico e académico que terá como missão:» Acompanhar a execução do projecto;» Colaborar na organização dos seminários, definir os temas e convidar os palestrantes que terão intervenção no ciclo de seminários;» Ratificar as conclusões do diagnóstico a realizar e validar os guias de boas práticas. >

14 :: ACTIVIDADES :: Edição das seguintes publicações: > Estudo do Estado de Arte das Práticas de Sustentabilidade nas Empresas. > Manual de Boas Práticas da Sustentabilidade das Empresas. > Casos de Produção de Energia a partir das Fontes Renováveis. > Guia para a Implementação de Requisitos Nacionais e Comunitários nas vertentes Licenciamento Industrial e Regulamento (CE) nº 1907/2006 relativo ao Registo, Avaliação, Autorização e Restrição dos Produtos Químicos (REACH). Sessão de Encerramento do Projecto com divulgação dos resultados do diagnóstico, dos guias de boas práticas e das conclusões globais do projecto.

15 :: ACTIVIDADES :: Criação de um Portal que terá como missão funcionar como Front Office de todo o projecto e que permitirá: - Servir de veículo à divulgação de iniciativas e eventos dentro do âmbito do projecto, das entidades que se associarem no projecto e das empresas envolvidas. - Criar uma comunidade virtual como grupo de interesse e de boas práticas sobre o tema COMPETITIVIDADE RESPONSÁVEL para interapoio, troca de experiencias e ideias e será de enorme valor para todo o tecido empresarial nacional. - A partilha simultânea de resultados por todos os envolvidos, funcionando como uma network entre os participantes do projecto.

16 ::CRONOGRAMA::

17 :: CRONOGRAMA :: INICIO FIM JUNHO DE 2009 DEZEMBRO 2010

18 ::RESULTADOS ESPERADOS::

19 :: RESULTADOS ESPERADOS :: A AEP procura com a sua intervenção ser indutor de mudanças positivas no mundo empresarial e espera obter, com a implementação deste Projecto, os seguintes resultados e impactos: >

20 :: RESULTADOS ESPERADOS :: Colocar a "Actuação Responsável" no centro da atenção dos empresários enquanto motores do crescimento económico, principalmente os das zonas alvo do presente projecto (NUTS II Norte, Centro, Alentejo). Contribuir para a mudança do paradigma de que o ambiente, a energia, o desenvolvimento sustentável e a competitividade das empresas são variáveis antagónicas. Fomentar o investimento empresarial em factores imateriais - eficiência energética, ecoeficiência, responsabilidade social - visando o aumento da sua competitividade. >

21 :: RESULTADOS ESPERADOS :: Promover a produção de energia a partir de fontes renováveis. Apoiar as empresas a cumprir os requisitos nacionais e comunitários. Sensibilizar as empresas para as vantagens do cumprimento da legislação. Fomentar a partilha de experiências e conhecimentos nas áreas das energias renováveis, eficiência energética, desenvolvimento sustentável, ecoeficiência e responsabilidade social.

22 CONTACTOS AEP - ASSOCIAÇÃO EMPRESARIAL DE PORTUGAL Ana Remelgado Telefone: Fax: aremelgado@aeportugal.com