Escola Secundária de Francisco Franco Curso de Educação e Formação. Matriz da Prova de Avaliação Final

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Vinícius de Sá
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1 UFCD 6222 INTRODUÇÃO AO CÓDIGO DE CONTAS E NORMAS CONTABILÍSTICAS Código de Contas (CC) Meios Financeiros Líquidos Contas a Receber e a Pagar Inventários e Ativos Biológicos Investimentos Capital, reservas e resultados transitados Gastos Rendimentos Resultados Lançamentos contabilísticos Debitar e Creditar Operações com as contas 1. Executar lançamentos contabilísticos UFCD 6216 MODELOS DE DEMONSTRAÇÕES FINANCEIRAS Modelos de Demonstrações Financeiras Balanço Demonstração dos resultados por natureza Demonstração dos fluxos de caixa método direto 1. Preencher modelos de demonstrações financeiras 2. Interpretar modelos de demonstrações financeiras Grupo I CONTABILIDADE E GESTÃO FINANCEIRA 155 minutos 55 Pontos Utilização correta das contas e subcontas de acordo com o SNC. Objetividade nas respostas Utilização correta de termos técnicos e simbologia não penaliza a cotação Clareza e rigor no preenchimento dos Modelos de Demonstrações Financeiras Utilização correta de termos técnicos e simbologia não penaliza a cotação

2 UFCD 0601 PRINCÍPIOS DE FISCALIDADE Atividade financeira do Estado Receitas públicas coativas e voluntárias Receitas patrimoniais e creditícias Impostos conceitos gerais Noção e fases do imposto Tributação direta e indireta Classificação dos impostos Objetivos da tributação Benefícios fiscais IVA (Imposto sobre o Valor Acrescentado) Caraterísticas Incidência pessoal e incidência real Isenções Apuramento do IVA Obrigações e reembolsos IVA e o princípio do destino Regimes especiais Regime do IVA nas transações intracomunitárias e extracomunitárias 1. Conhecer e caracterizar os impostos em Portugal 2. Conhecer e aplicar diferentes conhecimentos relativos ao IVA 3. Efetuar o apuramento do IVA 4. Preencher a Declaração Periódica do IVA Grupo I (continuação) CONTABILIDADE E GESTÃO FINANCEIRA Objetividade nas respostas Utilização correta de termos técnicos e simbologia não penaliza a cotação relativos ao apuramento do IVA Clareza e rigor no preenchimento da Declaração Periódica do IVA

3 UFCD 0621 PLANEAMENTO E GESTÃO DA PRODUÇÃO Planeamento - Objetivos e finalidades - Tipos e fases Técnicas de Planeamento - Gráficos de Gantt - Redes de PERT 1. Definir planeamento. 2. Distinguir os diferentes tipos / níveis de planeamento. 3. Indicar as fases de planeamento. 4. Indicar a(os) finalidade / objetivos do planeamento. 5. Indicar os princípios do planeamento. 6. Construir redes de PERT. 7. Identificar atividades críticas e não críticas do projeto. 8. Indicar o Caminho Crítico do projeto. 9. Calcular a duração do Caminho Crítico. 10. Calcular a margem de execução ou margem livre das atividades. 11. Interpretar o valor obtido na margem de execução de uma atividade. 12. Construir gráficos de Gantt. Grupo II PLANEAMENTO E CONTROLO 120 minutos 50 Pontos Clareza e objetividade nas respostas Utilização de terminologia técnica e financeira adequada Interpretação correta da informação dada Espírito crítico e coerência na análise de informação dada Exatidão nos cálculos realizados Clareza na apresentação dos cálculos Erro imputável à resolução de item anterior não penaliza a cotação

4 UFCD 0622 AUDITORIA E CONTROLO INTERNO Auditoria - Conceito de auditoria - Tipos de auditoria - Perfil do Auditor - Erros e fraudes - Reconciliação bancária Grupo II (continuação) PLANEAMENTO E CONTROLO 1. Definir auditoria. 2. Distinguir os tipos de auditoria estudados. 3. Caracterizar o perfil do auditor. 4. Distinguir erros de fraudes. 5. Indicar tipos de erros e tipos de fraudes. 6. Proceder a reconciliações bancárias.

5 UFCD 0608 TÉCNICAS DE MARKETING Variáveis de marketing: Produto Preço Distribuição Comunicação 1. Definir produto 2. Distinguir as funções da embalagem 3. Distinguir diferentes tipos de embalagem 4. Distinguir diferentes tipos e circuitos de distribuição 5. Caracterizar as diferentes técnicas de comunicação UFCD 0612 NOÇOES BÁSICAS DE GESTÃO TÉCNICA DE RECURSOS HUMANOS Gestão técnica de recursos humanos Políticas de recursos humanos Planeamento e gestão previsional de recursos humanos Técnicas de recursos humanos Análise e qualificação de funções Recrutamento e seleção Admissão 1. Identificar e aplicar os princípios fundamentais da gestão de recursos humanos 2. Distinguir pesquisa, recrutamento e seleção de pessoas 3. Conhecer a integração dos recursos humanos Grupo III GESTÃO DE MARKETING, APROVISIONAMNETO E RECURSOS HUMANOS 110 minutos 50 Pontos Clareza e objetividade nas respostas Utilização de terminologia adequada Interpretação correta da informação dada Espírito crítico e coerência na análise de informação dada Exatidão nos cálculos realizados Preenchimento correto dos documentos não penaliza a cotação.

6 UFCD APLICAÇÕES INFORMÁTICAS DE GESTÃO DE PESSOAL Retribuição Cálculo dos abonos e dos descontos Cálculo do vencimento líquido Preenchimento de um recibo de remunerações 1. Efetuar o processamento de ordenados e salários 2. Preencher recibos de salários. Grupo III (continuação) GESTÃO DE MARKETING, APROVISIONAMNETO E RECURSOS HUMANOS

7 UFCD ESTRUTURA E COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL Estrutura organizacional Conceito e tipos Clareza e objetividade nas respostas Representação gráfica e análise 1. Identificar e representar estruturas organizacionais Grupo IV UFCD 0563 LEGISLAÇÃO COMERCIAL Utilização de terminologia adequada Interpretação correta da informação dada Contratos comerciais mais usuais Contrato de compra e venda 1. Realizar o preenchimento da documentação comercial ORGANIZAÇÃO E GESTÃO EMPRESARIAL Espírito crítico e coerência na análise de informação dada Exatidão nos cálculos realizados UFCD 0674 FUNÇÃO PESSOAL - LEGISLAÇÃO LABORAL Contrato de trabalho Direitos e deveres das partes Elementos essenciais a um contrato Condições de celebração do contrato de trabalho a termo Formas de cessação do contrato de trabalho Duração e organização do tempo de trabalho: férias e faltas 1. Aplicar a legislação laboral na área da contratação geral do trabalho 2. Preencher o mapa de férias 100 minutos 45 Pontos Preenchimento correto dos documentos não penaliza a cotação. TOTAL DA COTAÇÃO DA PROVA: 200 pontos MATERIAL A UTILIZAR: esferográfica de tinta preta ou azul, máquina calculadora não gráfica e código de contas do SNC.

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