Curso esocial - SST. uma nova era nas relações entre Empregadores, Empregados e Governo. Ministério do Trabalho

Transcrição

1 Curso esocial - SST Ministério do Trabalho DANIEL MAGALHÃES AUDITOR-FISCAL DO TRABALHO daniel.magalhaes@mte.gov.br

2 A avaliação dos riscos ocupacionais O processo de gerenciamento de riscos baseiase fundamentalmente na correta identificação e avaliação dos riscos presentes no trabalho.

3 A avaliação dos riscos: o quê? processo de antecipação fenômenos e processos que podem se tornar fontes de risco segurança e integridade dos trabalhadores higidez econômica e competitividade da empresa.

4 A avaliação dos riscos: Por quê? Custo de Acidentes e Doenças relacionados ao trabalho Para o indivíduo, para o empregador e para a sociedade Obrigações Legais: Normas nacionais e internacionais

5 A avaliação dos riscos: Quem? O empregador é responsável pela avaliação dos riscos e pelas ações de prevenção Abordagem multidisciplinar de prevenção Participação direta dos trabalhadores formação/capacitação S-2245

6 A avaliação dos riscos: Como? A avaliação de riscos deve ser abrangente e levar em conta os aspectos humanos, técnicos e organizacionais do trabalho. Hierarquia das Proteções

7 A avaliação dos riscos: Como? conhecimento do ambiente de trabalho onde o trabalhador realiza suas atividades S-1060 agentes de risco aos quais ele está exposto nos diversos ambientes Tabela 23 as medidas de controle adequadas S-1065 o processo de reavaliação contínua. S-2240

8 A avaliação dos riscos: quando Avaliação continuada, verificação de resultados para novas ações Gestão + PPP Resultados no ambiente S-2240 Resultados na saúde Monitoração da saúde ocupacional S-2220 Algo falhou: CAT S-2210

9 Eventos de SST no esocial Eventos de Tabela S-1060 Tabela de Ambientes de Trabalho S-1065 Tabela de Equipamentos de Proteção Reconhecimento de fatores de risco, monitoramento da saúde do trabalhador e toxicológico S-2220 Monitoramento da Saúde do Trabalhador e Exame Toxicológico S-2240 Condições Ambientais do Trabalho Fatores de Risco S-2245 Treinamentos e Capacitações (tabela 29) Comunicação de Acidentes de Trabalho S-2210 Comunicação de Acidente de Trabalho

10 CAT uma nova era nas relações entre Empregadores, Empregados e Governo. Tabelas do esocial importantes para SST Monitoramento biológico e reconhecimento dos fatores de risco Tabela 13 Parte do Corpo Atingida Tabela 14 Agente Causador do Acidente de Trabalho Tabela 23 Fatores de Risco Tabela 27 Procedimentos Diagnósticos Tabela 28 Atividades Insalubres, Perigosas e/ou Especiais Tabela 15 Agente Causador/Situação Geradora da Doença Profissional Tabela 16 Situação Geradora do Acidente de Trabalho Tabela 17 Descrição da Natureza da Lesão Tabela 24 Codificação de Acidentes de Trabalho

11 OBRIGAÇÕES DE SST SUBSTITUÍDAS Perfil Profissiográfico Previdenciário - PPP Comunicação de Acidentes de Trabalho - CAT

12 OBRIGAÇÕES DE SST SUBSTITUÍDAS Para substituir o Livro de Registros de Empregados e o CAGED, é essencial o registro no esocial do exame toxicológico do motorista profissional (S-2220) e dos treinamentos obrigatórios pelas NRs (S-2245).

13 Não substitui uma nova era nas relações entre Empregadores, Empregados e Governo. OBRIGAÇÕES DE SST NÃO SUBSTITUÍDAS PPRA PCMSO LTCAT ASO (...)

14 AS DEMAIS ÁREAS DEVEM SE PREOCUPAR COM AS INFORMAÇÕES DE SST? 1) O grau de exposição informado no S-1200 está de acordo com os as informações que constam nos eventos de SST? 2) O pagamento da insalubridade ou periculosidade está em consonância com as informações lançadas nos eventos de SST? 3) Os mudanças de função informadas no esocial estão sendo acompanhadas pelo setor de SST? Os exames obrigatórios estão sendo realizados? 4) Os afastamentos pelo mesmo motivo estão sendo monitorados?

15 O pagamento de insalubridade e periculosidade (S-1200 e S-1210) deve corresponder a um risco identificado nos eventos de SST

16 As mudanças de função devem ser acompanhadas pelo setor de SST, permitindo a realização do ASO e sua respectiva informação no evento S-2220

17 !!!Não há alteração na legislação tributária, previdenciária e trabalhista!!!

18 S Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT)

19 Conteúdo atual da CAT identificação de empregador e trabalhador data e hora do acidente quantidade de horas trabalhadas tipo de CAT, se Inicial, de Reabertura ou Comunicação de Óbito. comunicação à autoridade policial.

20 Tipificação Campo {tpacid} - códigos da Tabela 24 tipificação de todas as hipóteses de acidente de trabalho previstas na legislação previdenciária. Descrições das situações. Ex: Acidente sofrido pelo segurado nos períodos destinados a refeição ou descanso, ou por ocasião da satisfação de outras necessidades fisiológicas, no local do trabalho ou durante este.

21 Mais informações Possibilidade de enviar CAT parcial. Possibilidade de enviar reabertura ou comunicação de óbito posterior por campo específico Campo livre para observações sobre o acidente com até 999 caracteres

22 Observação: No e-social, o número da CAT é o número do recibo deste evento. Este número deve ser utilizado para se fazer referência a uma CAT de origem, nos casos de reabertura.

23 Observação: No esocial, o envio deste evento é realizado somente pelo o empregador/contribuinte/órgão público, sendo que os demais legitimados, previstos na legislação para emissão da CAT, continuarão utilizando o sistema atual de notificações.

24 Prazo de envio da cat S-2210 A comunicação do acidente de trabalho deve ser registrada até o primeiro dia útil seguinte ao da ocorrência e, em caso de morte, de imediato.

25 S Monitoramento da Saúde do Trabalhador e exame toxicológico Prazo de Envio

26 Observações Apenas os exames realizados após o início da obrigatoriedade de envio deste evento serão registrados no esocial

27 Prazo de envio Os eventos deve ser enviado até o dia 07 (sete) do mês subsequente ao da realização do correspondente exame ou obrigação (ASO, toxicológico, dentre outros) cujos prazos legais estão mantidos.

28 S Condições Ambientais do Trabalho Fatores de Risco

29 S Condições Ambientais do Trabalho Fatores de Risco vinculação do trabalhador a determinado ambiente individualização, por trabalhador, dos fatores de risco declarados no S-1060 descrição se tal exposição, combinada com demais requisitos específicos, enseja pagamento de insalubridade, periculosidade ou o recolhimento do FAE (Financiamento Aposentadoria Especial)

30 OBRIGADO DANIEL MAGALHÃES AUDITOR-FISCAL DO TRABALHO