Análise de Sistemas Introdução a Análise de Sistemas

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1 Análise de Sistemas 1. Introdução a Análise de Sistemas Atualmente para construir um software, aplicativo, jogos precisamos não somente saber programar em uma linguagem específica, mas antes de tudo analisar o todo para uma melhor compreensão daquilo que será desenvolvido. Essa análise é um processo que pode ser geral ou minuciosa de tudo que será envolvido para se chegar ao fim, que será a criação de um sistema. 1

2 1. Introdução a Análise de Sistemas O sistema é a inter-relação de elementos para um objetivo em comum. Esses elementos podem ser pessoas, máquinas, métodos. ENTRADA SAÍDA FEEDBACK(RETORNO) CONTROLE DO SISTEMA 1. Introdução a Análise de Sistemas Todo tipo de sistema tem um objetivo a cumprir e podem ser complexos e possuir um elevado nível de importância para determinados ambientes. Existem dois tipos de sistemas: Sistemas Naturais e Sistemas Feitos pelo Homem. Os sistemas Naturais são os sistemas que fazem parte do corpo humano, como por exemplo, o sistema circulatório ou sistema digestivo. 2

3 1. Introdução a Análise de Sistemas Já os sistemas feitos pelo homem possuem como exemplo, o sistema de abastecimento de água ou o sistema de telefonia. Todo sistema automatizado serve para auxiliar o homem no dia a dia. Dos sistemas automatizados, vêm os sistemas computacionais que hoje estão por toda parte. 2. Os sistemas automatizados Os sistemas automatizados já existiam bem antes do surgimento do computador e usavam a tecnologia de cada época. Os sistemas computacionais derivam dos sistemas automatizados. Os sistemas feitos pelo homem que interagem ou são controlados pelo computador ou algum dispositivo são denominados sistemas automatizados computacionais. Dentro dos sistemas automatizados existem alguns tipos: 3

4 2. Os sistemas automatizados a) Sistemas on-line: usuários interagem com computador ou dispositivo fornecendo e recebendo dados. b) Sistemas de tempo real: é uma variação do sistema on-line, mas são mais complexos, pois controlam ambientes pelo recebimento de dados. Precisam ser rápidos e eficientes, pois afetam o ambiente no exato momento. Interagem com pessoas e ambientes. 2. Os sistemas automatizados c) Sistemas de apoio à decisão: sistemas utilizados para avaliar o andamento de uma empresa. d) Sistemas artificiais: são os sistemas de informação, que fornecem, controlam, promovem, pesquisam, analisam informações. 4

5 3. Como surgiu a Análise de Sistemas? A revolução industrial deu um forte empurrão no surgimento de sistemas. A ideia de sistemas surgiu logo após a primeira guerra, como resultado do surgimento das organizações e da necessidade do seu controle. Foram duas as principais transformações do mundo econômico e social, surgidas em decorrência da Revolução Industrial. A primeira com a concentração da produção e a multiplicação da capacidade produtiva do homem através do domínio da energia. 3. Como surgiu a Análise de Sistemas? E a segunda, o maior aproveitamento das máquinas e processos, cada vez mais concentrados e homogêneos. Com isso a análise de sistemas surgiu com o crescimento e evolução dos processos, das fábricas, das indústrias para que a administração de todo esse conteúdo pudesse ser bem gerido de forma racional, com informação e sem desperdício. 5

6 O (A) Analista de Sistema é o profissional responsável por fazer uma leitura superficial e profunda daquilo que será desenvolvido. Muito antes de partir para a programação, o sistema a ser desenvolvido deve passar pelo analista. É ele quem irá analisar os prós e contras do sistema em questão além de ser a pessoa com quem lida com o cliente e/ou usuário que pediu ou irá usar o sistema. O analista de sistemas deve ser capaz de compreender as disciplinas de engenharia de software e as das atividades da organização, ser um bom facilitador e possuir habilidades de comunicação acima da média. É fundamental que os profissionais que desempenham este papel tenham conhecimento dos domínios do negócio e da tecnologia. 6

7 Algumas características de um bom analista de sistemas: flexibilidade, percepção, clareza de raciocínio, simplicidade, comunicação, iniciativa, criatividade, concentração, persuasão, autoconfiança, ação conciliadora, espírito de grupo, sensibilidade, persistência e determinação. Logicamente seria impossível alguém possuir todas essas características, mas deve-se sempre tentar conciliar essas características para um bom desempenho na vida profissional. Para uma boa atuação como Analista de Sistemas, é conveniente observar algumas diretrizes de conduta, que servirão para facilitar seu trabalho: 1. Procure ser aceito profissionalmente, do nível mais alto ao nível mais baixo da empresa. 2. Tente entender o que o usuário quer dizer e não o que você pensa que ele quer dizer. 3. Escute muito primeiro, fale muito pouco depois! 4. Esteja sempre familiarizado com os últimos progressos da tecnologia de informação e compreenda como aplicá-los na sua empresa. 7

8 5. Seja capaz de explicar conceitos complexos em termos simplificados. 6. Não se esconda em jargões da Informática; fale a linguagem da empresa. 7. Conheça a área de negócios para a qual desenvolverá sistemas, passando boa parte do seu tempo com o usuário. 8. Sugira soluções inovadoras aos requisitos de informação e desenvolva com clareza, analisando sempre a relação custo/benefício e utilizando alternativas viáveis. 8