IEFP, I.P. Apoios e Serviços Prestados Programa de Estágios Profissionais PAULA AGOSTINHO (Centro de Emprego de Montemor-o-Novo do IEFP, IP)

Transcrição

1 IEFP, I.P. Apoios e Serviços Prestados Programa de Estágios Profissionais PAULA AGOSTINHO (Centro de Emprego de Montemor-o-Novo do IEFP, IP) Montemor, 27 de janeiro de 2012

2 1. QUEM SOMOS

3 O IEFP - MISSÃO O Instituto do Emprego e Formação Profissional, I.P., é o serviço público de emprego nacional e tem por missão promover a criação e a qualidade do emprego e combater o desemprego, através da execução de políticas activas de emprego, nomeadamente de formação profissional

4 VULNERABILIDADES DO MERCADO REGIONAL DE EMPREGO Estrutura demográfica marcada por perdas significativas de população e elevados índices de envelhecimento Baixos níveis de qualificação profissional e de escolaridade da mão-de-obra disponível Taxa de actividade significativamente inferior à média nacional Desajustamento entre competências oferecidas e competências procuradas Estrutura económica ainda muito dependente da agricultura, actividades tradicionais e empresas de dimensão familiar

5 VULNERABILIDADES DO MERCADO REGIONAL DE EMPREGO cont. Tecido empresarial fortemente vinculado a pequenas organizações, com uma relativamente reduzida capacidade empregadora Reduzido potencial de inovação e de absorção das TIC e limitações competitivas e de produtividade global dos factores empregues A evolução do PIB per capita e da produtividade do trabalho apresenta valores sempre inferiores à média nacional (excepção: Alentejo Litoral)

6 4. QUE APOIOS E SERVIÇOS DISPONIBILIZAMOS

7 O IEFP, I.P. disponibiliza um conjunto de medidas, no âmbito do emprego, da formação e da reabilitação profissional, direccionados para diversos tipos de público: Candidatos a emprego Imigrantes Pessoas com deficiência Formandos Empresas Entidades públicas ou privadas sem fins lucrativos Entidades formadoras

8 APOIOS E SERVIÇOS DISPONIBILIZADOS ATRAVÉS DOS CENTROS DE EMPREGO Inscrição para emprego Protecção no desemprego (obrigatoriedade de inscrição no Centro de Emprego para atribuição das prestações de desemprego) Disponibilização de recursos e meios de aproximação ao mercado de trabalho: Livre Serviço de Emprego Quiosques Electrónicos Acesso à Internet Anúncios de Emprego

9 APOIOS E SERVIÇOS DISPONIBILIZADOS ATRAVÉS DOS CENTROS DE EMPREGO (cont.) Orientação profissional do candidato Informação relativa ao mercado de emprego regional, nacional e comunitário (Rede EURES) Integração dos candidatos em programas e medidas no âmbito do/a: emprego reabilitação profissional formação profissional

10 Medida de Emprego - Estágios Profissionais

11 INSERÇÃO DE JOVENS NO MERCADO DE TRABALHO Portaria n.º 92/2011, de 28 de fevereiro - Estágios Profissionais Entende-se por Estágio Profissional a etapa de transição para a vida ativa que visa complementar uma qualificação pré-existente através da formação e experiência prática em contexto laboral e promover a inserção de jovens ou a reconversão profissional de desempregados.

12 INSERÇÃO DE JOVENS NO MERCADO DE TRABALHO OBJECTIVOS: Complementar e desenvolver as competências dos jovens que procuram um primeiro ou um novo emprego, de forma a melhorar o seu perfil de empregabilidade; Promover a integração profissional dos desempregados à procura de um novo emprego que tenham melhorado recentemente o seu nível de qualificações; Apoiar a transição entre o sistema de qualificações e mercado de trabalho; Promover o conhecimento sobre novas formações e competências junto das empresas e promover a criação de emprego em novas áreas; Apoiar a melhoria das qualificações e a reconversão da estrutura produtiva

13 INSERÇÃO DE JOVENS NO MERCADO DE TRABALHO DESTINATÁRIOS: Pessoas com idade até 30 anos, inclusive, aferida à data da entrada da candidatura, desde que sejam detentoras de qualificação de nível 4, 5, 6, 7 ou 8 do Quadro Nacional de Qualificações (QNQ); Pessoas com idade superior a 30 anos, aferida à data da entrada da candidatura, que se encontrem desempregadas e em situação de procura de novo emprego, desde que tenham obtido há menos de 3 anos uma qualificação de nível 2,3,4,5,6,7 ou 8 do QNQ e não tenham registos de remunerações na segurança social nos últimos 12 meses anteriores à entrada da candidatura. Nota: Em caso algum pode ter havido qualquer tipo de relação de trabalho com a entidade e o estagiário(a), exceto estágios curriculares no âmbito de uma qualificação.

14 INSERÇÃO DE JOVENS NO MERCADO DE TRABALHO ENTIDADES PROMOTORAS: Podem candidatar-se ao programa de Estágios Profissionais pessoas singulares ou coletivas, de direito privado, com ou sem fins lucrativos.

15 INSERÇÃO DE JOVENS NO MERCADO DE TRABALHO A entidade promotora deve reunir, cumulativamente, os seguintes requisitos: Encontrar-se regularmente constituída e registada; Dispor de contabilidade organizada, desde que legalmente exigido; Ter a situação contributiva regularizada perante a administração tributária e a segurança social; Não ter o pagamento de salários em atraso; Ter a situação regularizada no que respeita a apoios comunitários ou nacionais, designadamente os concedidos pelo IEFP; Cumprir os demais requisitos e obrigações inerentes aos apoios comunitários; Cumprir com os requisitos previstos em regulamentação específica elaborada pelo IEFP; Não ter sido condenada, com decisão transitada em julgado, por crime de fraude na obtenção de subsídio de natureza pública.

16 INSERÇÃO DE JOVENS NO MERCADO DE TRABALHO QUANDO E COMO APRESENTAR A CANDIDATURA? Foi reaberto o período de candidatura, sendo que, pode ser apresentada no período definido pelo IEFP, IP, ou seja entre 15 de janeiro e 30 de junho de As candidaturas são formalizadas através de formulário eletrónico disponível no portal do NetEmprego: ( (Devendo em primeiro lugar registar-se, sendolhe atribuído o login e a senha).

17 INSERÇÃO DE JOVENS NO MERCADO DE TRABALHO DURAÇÃO DO ESTÁGIO: 9 meses, não prorrogáveis, com a celebração de um contrato de estágio. BOLSA DE ESTÁGIO MENSAL: O valor do IAS (419,22 ) para estagiários com qualificação de nível 2; 1,2 x 419,22 = 503,06 para estagiários com qualificação de nível 3; 1,3 x 419,22 = 544,99 para estagiários com qualificação de nível 4; 1,4 x 419,22 = 586,91 para estagiários com qualificação de nível 5; 1,65 x 419,22 = 691,71 para estagiários com qualificação de nível 6,7 ou 8 do QNQ;

18 INSERÇÃO DE JOVENS NO MERCADO DE TRABALHO ALIMENTAÇÃO E SEGURO: Subsidio de alimentação correspondente ao que é atribuído à generalidade dos trabalhadores da entidade promotora; Seguro de acidentes de trabalho para o período de estágio.

19 INSERÇÃO DE JOVENS NO MERCADO DE TRABALHO COMPARTICIPAÇÃO FINANCEIRA DO IEFP, IP: 75% do valor da bolsa para entidades que empreguem até 9 trabalhadores; 65% do valor da bolsa para entidades que empreguem de 10 até 250 trabalhadores; 40% do valor da bolsa para entidades que empreguem mais de 250 trabalhadores; Subsidio de alimentação até 4,27 ; Seguro de acidentes de trabalho até 147,15.

20 INSERÇÃO DE JOVENS NO MERCADO DE TRABALHO IMPOSTOS E SEGURANÇA SOCIAL: Estão sujeitos a tributação fiscal de acordo com a tabela de IRS e nos termos legais; A entidade promotora está obrigada a efetuar descontos para a Segurança Social, equiparado a trabalho por conta de outrem.

21 Os nossos serviços estão perto de si! Dirija-se ao Centro de Emprego mais próximo ou visite-nos em:

22 MUITO OBRIGADA PELA VOSSA ATENÇÃO CONTACTOS Instituto do Emprego e Formação Profissional Centro de Emprego de Montemor-o-Novo Av. Gago Coutinho, Montemor Tel: / Fax.: cte.montemor@iefp.pt Web site:

23 Há mais de 30 anos consigo 1979