Dimensões e estratégias para o desenvolvimento local/regional. Tania Zapata

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1 Dimensões e estratégias para o desenvolvimento local/regional Tania Zapata

2 Contexto Economia informacional Globalização assimétrica Sociedade do conhecimento Inovação e competitividade

3 SUPERAÇÃO DO PENSAMENTO LINEAR/MECANICISTA * Abordagem holística * Visão Sistêmica * Pensamento da complexidade * Construtivismo/redes

4 A REVISÃO DO CONCEITO DE DESENVOLVIMENTO DESENVOLVIMENTO: Não é decorrência natural do crescimento econômico DESENVOLVIMENTO É MUDANÇA SOCIAL importância do capital humano e social DESENVOLVIMENTO É MUDANÇA POLÍTICA Novos padrões de organização e de governança DESENVOLVIMENTO HUMANO SUSTENTÁVEL: Desenvolvimento das pessoas, de todas as pessoas, das que estão vivas hoje e das gerações futuras (ONU)

5 OS DESAFIOS DA REALIDADE COMPLEXA EXIGEM UMA NOVA ARTICULAÇÃO DOS ESPAÇOS E DOS ATORES O conceito de poder local advocacy, empowerment ; Controle Social / Transparência. Hoje há um desafio de construir a nova governança, a partir do TERRITORIO! MERCADO Nova Articulação SOCIEDADE CIVIL ESTADO

6 O que é Desenvolvimento Territorial? -Trata-se de um processo e de uma estratégia intencional de promover mudanças! -Os eixos principais são o capital humano e o capital social: a articulação dos atores, o clima de cooperação e confiança e a produção de projetos estratégicos.

7 Desenvolvimento Territorial endógeno : três vertentes simultâneas: (V.Barquero) Hardware Software orgware

8 O QUE É E POR QUE FALAR EM GOVERNANÇA? Processo decisório multi - ator, onde os atores estratégicos envolvidos: poder econômico, de mobilização, de prestígio etc, precisam estar presentes para decidir sobre o interesse coletivo! Articula a convergência entre as diferenças para pactuar projetos estratégicos, em busca da sustentabilidade, com base na confiança!

9 A IMPORTÂNCIA DO CAPITAL SOCIAL: -ORGANIZAÇÃO SOCIAL, CONFIANÇA, COOPERAÇÃO, VISÂO DE FUTURO PACTUADA E PROJETOS COLETIVOS -APOIO AOS ARRANJOS PRODUTIVOS -GOVERNANÇA COMPARTILHADA

10 Desenvolvimento se faz com: gente, idéias inovadoras, bons projetos, parcerias, articulação das políticas públicas, estímulo à cultura empreendedora, participação social, planejamento e gestão, visão estratégica pactuada, nova cultura política e recursos para investimento!

11 A nova cultura política é portanto a ampliação da esfera pública e do controle social. O investimento em educação de qualidade, na organização dos territórios e na capacitação para a nova governança são caminhos abertos para as necessárias mudanças na relação entre estado e sociedade! O Desenvolvimento Local é um movimento para a ação!

12 ESTAMOS CONSTRUINDO UM NOVO MUNDO QUE DEPENDE DE NÓS! Dinheiro não tem idéias! Precisamos de lideranças inspiradoras que tenham propósitos e valores! São as pessoas que têm talento, criatividade, espírito de solidariedade, energia e capacidade de construir um mundo mais humano!

13 Descobre se neste milênio, que há um tipo de inteligência que aumenta os horizontes das pessoas, torna-as mais criativas e se manifesta em sua necessidade de encontrar um significado para a vida: a inteligência espiritual! Alguns estudiosos dizem: o ponto de Deus no cérebro! Diferença entre inteligência emocional e a inteligência espiritual: propósitos e poder transformador!

14 CONCLUINDO: Esta é a era da expansão das consciências, das redes e da inteligência coletiva: a nova era noética! Precisamos de propósitos, de valores e de cooperação, para termos um país melhor, a partir do território: espaço da Vida! Caminhante não há caminho, o caminho se faz ao andar! (Antonio Machado)

15 Tania Zapata Instituto de Assessoria para o desenvolvimento Humano tfariaszapata@gmail.com Fone:(81)

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